直属主管监交。 5．其他：员工办妥离职手续后，由人事课依《劳动合同》办理劳动合同终止、退保及结算工资等相关手续。 6．管理6．1 员工离职时必须办妥离职手续，否则员工本人将承担由此造成的损失，必要时将要求其承担法律责任。6．2 凡违纪辞退、除名的员工，公司不 ...

；（2）根据公司经营状况，可以变更员工工资标准。第二十四条员工工资核定。员工根据本人业绩表现、工作能力、工作态度、聘用的岗位和职务，核定其工资标准。具体的人员工资 到达）之日起停发工资。第三十七条工资误算、误发时，当事人（部门）必须在发现后立即纠正，公司还将对相关责任人进行同等额度的处罚。因误算而超付 ...

签发。若由收款人签发的商业承兑汇票，应由付款人承兑；若由付款人签发的商业承兑汇票，应由本人承兑。付款人必须在商业承兑汇票正面签署“承兑”字样并加盖预留银行印章后，将商业承兑汇票交给收款人，并对其所承兑的汇票负有到期无条件支付票款的责任。如果汇票到期时，付款人无力付款 ...

，应注意下列事项：（一）注意发票人有无权限签发支票。（二）非该商号或本人签发的支票，应要求交付支票人背书。（三）注意查明支票有效的绝对必要记载事项，如 单位应填具票据撤回申请书，经部门主管签准后，送财务科办理，营业部门取回原支票后，必须先向客户取得相当于原支票金额的现金或担保品，或新开支票，始将原支票 ...

等需要安排就用餐时，按下列程序办理：由业务部门（人员）到综合办填写用餐申请单（必须注明用餐事由、用餐人数），经部门负责人签字，送综合办审核后分三种情况安排： 。3．严禁任何个人用公款招待亲属、朋友，一经发现，按所花费用的三倍在本人的工资中扣除。4．凡在外用餐不办理用餐申请手续的（擅自在用餐饭店签字无效 ...

支票时，应注意下列事项：1．注意发票人有无权限签发支票。2．非该商号或本人签发的支票，应要求交付支票人背书。3．注意查明支票有效的必要记载事项，如文字 应填具票据撤回申请书，经部门主管签准后，送财务部门办理，营业部门取回原支票后，必须先向客户取得相当于原支票金额的现金或担保物，或新开支票，只交付原支票 ...

、部门主管/经理/总监同上工作交接用工部门/个人`同上物品交还人事/行政文员同上作者声明：本文仅供文秘部落会员使用，其他网站转摘必须经本人书面授权，违者必究！...

货品收受支票时，应注意：1．注意发票人有无权限签发支票。2．非该商号或本人签发的支票，应要求交付支票人背书。3．注意查明支票有效的绝对必要记载事项，如 ，送总管理处办理，营业部门取回原支票后，送总管理处办理，营业部门取回原支票后，必须先向客户取得相当于原支票金额的现金或担保品，或新开支票，始将原支票 ...

1．对于发给员工的工资、津贴、补贴、福利补助等，必须根据实有人数和实发金额，取得本人签收的凭证列为经费支出，不得以编制定额、预算计划数字列支；2．购入企业办公用品和材料，直接列为经费支出，但单位较大、数量大宗的应通过库存材料核算；3．拨给 ...

按出差地点的远近和出差天数、运输工具加以确定），出差完毕回单位后一周内必须到财会部门办理报销手续，逾期不报视作挪用公款处理。2．职工因公受伤需到 同上。3．职工因病住院治疗，允许借支医药费（最高限额一次________元），由本人填写内部借款单，经领导审批，方可借支。出院后应及时将支票存根及医药费收据 ...