的前三（3）个月内，管理委员会须组织编制上一年度的资产负债表、损益表、利润分配方案并将所有此等文件提交董事会会议审查通过。总经理亦负责准备以下文件，并提交各位 一方发生费用或支出、负担额外的义务（包括任何付款义务）、或者承受任何损失（包括利润损失），违约方须赔偿合营公司和／或非违约方（视具体情况而定） ...

5）董事会6）总经理、副总经理7）场地使用费8）技术合作9）采购及销售10）利润11）财务会计12）外汇收支13）税务14）职工录用和奖励15）工资标准和奖励 分一次或几次支付，以前年度的亏损未弥补前不得分配利润，以前年度未分配的利润，可并入本年度利润分配。 第十一章 财务会计30．合营企业应执行中华 ...

全年净利中提取一定比率（比率由董事会议定）作为董事会的分红。并按下列比例分配： 董事长_____％ 副董事长各_____％ 董事各_____％ 第六章总经理副总经理 18 或几次支付，以前年度的亏损未 弥补前不得分配利润，以前年度未分配的利润，可并入本年度利润分配。 第十一章财务会计 30．合营企业应 ...

． 第四十七条 每营业年度的头三个月，由总经理组织编制上一年度的资产负债表、损益计算书和利润分配方案，提交董事会会议审查。 47．President shall，in the first three months of each fiscal year，direct to compile and ...

,准确计算利润,按制度计算和上交税,制作并登记有关的明细账,编制利润报表上报;3.按章程规定和股东大会决议分配利润,分配股息、红利,计算股息、红利率,编制利润分配表、股利分配表;4.考核、分析利润完成情况,积极挖潜节支,提出改进建议和措施,努力提高利润.（七）往来结算1.加强管理并及时结算购销往来 ...

订定利润中心有关之基本精神，组织原则，管理方式，资产划分及酬金分配等基本事项。第二条本公司推行利润中心制度，旨在激励员工发挥自动自发精神，工作益加勤奋，俾使 ．各企业部之增添设备以年度计划为基准，不超出使用范围时即可节省利息并减低利润之负担。3．配合企业部内营业计划实施向银行专案贷款，依原贷款利息拨该 ...

计算书等）；（六）提取储备基金、职工奖励及福利基金；（七）决定年度利润分配方案和亏损弥补办法；（八）通过公司的劳动合同及各项重要规章制度；（九 中国注册会计师事务所出具的审计报告。第四十二条 公司按照税法规定缴纳所得税后的利润，应提取储备基金和职工奖励及福利基金，提取比例由董事会根据实际情况决定。储备 ...

的经营计划和投资方案；4．制定公司的年度财务预算、决算方案；5．制定公司的利润分配方案和弥补亏损方案；6．制定公司增加或减少注册资本的方案；7．拟定公司 税款和其他费用。第四十四条 公司税后利益，除国家另有规定外，按下列顺序分配：1．被没收财务损失；2．弥补企业前年度亏损；3．提取10%的法定公积金。 ...

年，可以连任。 第十三条董事会是联营公司最高权力机关，其职权在公司章程中具体规定。 第五章利润分配与风险承担 第十四条联营公司按各方出资比例分配利润，联营 小组。 第三十六条清算财产，并扣除各方债权债务相抵后净值，应按各方投资比例分配。 第十四章附则 第三十七条本合同经联营各方代表签字，加盖公章，当地 ...

十九条联营公司执行公司所在地企业劳动工资制度。 第五章利润分配与风险承担 第二十条联营公司按各方出资比例分配利润，联营公司运营后，各方如自愿增加投资，经董事会同意 。 第三十七条清算财产，并扣除各方债权债务相抵后净值，应按各方投资比例分配。 第十二章附则 第三十八条本合同经联营各方代表签字，加盖公章， ...