计划；4．学习税收政策，讨论税收工作中的重大事项； 5．审定年度区局国税工作总结；6．讨论决定局属各单位请示区局的重要事项；7．分析税收工作形势；8． （二）会议由局长或局长委托的副局长主持。（三）会议的主要任务：1．总结全年税收工作；2．分解全年税收收入计划；3．表彰区局国税系统先进单位和先进个人； ...

人要签字，会后收回。7．会议议程会议议程要本着高效的原则确定。8．会议总结会议总结要针对会议讨论的问题进行归纳整理。对于不能达成共识的问题，可以在总结中说明，留待会后进一步论证。9．会议记录会议应当安排专人记录。记录要求记载会议时间、参加人、讨论内容、参加人的发言情况等。10．会议经费10．1 会议 ...

按本制度执行。3．1 会议组织3．1．1 公司级会议：公司员工大会、年度总结计划会和各种代表大会，应报请总经理批准后，由主管部门分别负责组织召开。3． 上要按例行规定的时间、地点、内容组织召开。例行会议安排如下：1．年度总结计划会：人事行政部、总经理、每年元月、公司行政楼、培训中心、班组长以上干部人员 ...

可以由管理部拟定，报请荣誉部转送；亦可以由荣誉部拟定直接送公司领导。第六条 总结经验教训及文档管理：1．对突发事件的起因进行调查分析，必要时可将分析报告通报给相关人员吸取教训。2．对处理政策的把握和公司组织意图的理解方面进行认真总结，供其他管理者参考借鉴。第七条 附则1．本规定自签发之日起生效，以前 ...

特别紧急的不安全情况时，有权指令停止生产，并立即报告领导研究处理。5．总结和推广安全生产的先进经验，协助有关部门搞好安全生产的宣传教育和专业培训。6． 项目列支。（十）奖励与处罚第四十四条 公司的安全生产工作应每年总结一次，在总结的基础上，由公司安全生产委员会办公室组织评选安全生产先进集体和先进个人。 ...

；4．筹备培训计划阶段费用也应计算在培训费用之内。（十一）培训计划的总结第二十四条 对培训的成果进行总结，检查是否达到原定的目标。第二十五条 总结培训计划必须注意以下几点：1．培训成果是否达到原定目标；2．应提供学员在受训前、受训期间及受训后工作能力的记录；3．学员进步情形的有关记录； ...

后，由预算管理办公室汇总并分析上季度各部门预算执行情况，各部门对于本部门执行状况进行总结，公司预算管理委员会召集季度预算分析会，就预算执行状况进行全面总结 分季度预算做出局部调整或时间调整的决定。每年度结束后，对上年度全年情况进行总结，并将全年预算执行情况报董事会审议。第十四条 预算调整预算责任单位应 ...

、趣味性于一体，讲求实效。五、每半年进行一次检查，每年“七一”进行一次总结和表彰活动。党员管理制度党员管理是党组织按照党章和党内有关规定，通过一定的 一般每年进行一次。可在“七一”期间结合评比表彰一并进行，也可在年终结合工作总结进行。发展新党员制度一、支部坚持把组织发展工作列入议事，坚持发展党员工作的 ...

的安全工作，制订和健全安全生产责任制和规章制度。6．在安排、总结工作时，同时安排、总结安全工作。7．参加安全生产大检查，随时掌握安全生产动态...

安全检查的具体实施，以及对车队隐患、问题的整改，对各种违章行为的查处、制止。5．定期组织安全生产会，解决好在安全运行中的问题，交做定期总结。在总结安全经验教训的基础上，推广安全行车先进典型。6．负责做好车队机动车及驾驶员的检审与日常业务工作。7．坚持“________”的原则，负责车队事故的调查处理 ...