应为该工厂设施准备设计。合营公司与____方应根据本合同附件“设计协议”的形式及条款和条件签订设计合同。____方与一个________设计院合作来完成该项设计工作 款中所述事宜按董事会的决定将在合营公司与职员、工人集体或个人所签订的劳动合同中作出具体规定。劳动合同应向市劳动部门备案。 第15．02条 ...
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，经董事会研究确定，并在合营公司和合营公司工会组织集体签订或和职工个别签订的劳动合同中加以具体规定。劳动合同订立后，报当地劳动管理部门备案。12．2总经理和 乙方应赔偿一切直接损失费。10．8由于乙方的原因技术资料未按时交付，每迟交一个月罚入门费的____％，但累计最多不超过____％。10．9乙方未 ...
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，经董事会研究确定，并在合营公司和合营公司工会组织集体签订或职工个别签订的劳动合同中加以具体规定。劳动合同订立后，报当地劳动管理部门备案。 12．2总经理 应赔偿一切直接损失费。 10．8由于乙方的原因技术资料未按时交付，每迟交一个月罚入门费的____％，但累计最多不超过____％。 10．9乙方未 ...
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／技师的食宿费（每次不超过两周，最多________人次）。合营公司应负责支付_________设计院的设计费。 第１２．０２条本合同批准日后的一个月内，合营公司 ４款的所述事宜按董事会的决定将在合营公司与职员、个人集体或个人所签订的劳动合同中作出具体规定。劳动合同应向市劳动部门备案。 第１５．０２条 ...
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。 第十七条报表和审计1．为了促进有效的合作，合营公司应建立一个报表制度，向合同各方报告合营公司业务的发展情况。其中尤其应包括以下报表：1．1月度报表 本条第2款培训工作的培训用语原则上为____语。7．合营公司与其受训人员签订的劳动合同和雇用合同应规定，经培训的职工在受训后____年内不得辞职，并应 ...
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第十七条报表和审计1．为了促进有效的合作，合营公司应建立一个报表制度，向合同各方报告合营公司业务的发展情况。其中尤其应包括以下报表：1．1 2款培训工作的培训用语原则上为_________语。7．合营公司与其受训人员签订的劳动合同和雇用合同应规定，经培训的职工在受训后_________年内不得辞职，并 ...
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）资料的批准被特许人将服从于地区性公司，未经地区性公司事先书面批准不得使用或出售与_________公司连锁店有关的一切合同、手册、形式、文献、广告、资料 次）收到一份广告基金使用情况的报告，该报告包括广告基金收集和分配的财务说明。（4）全国委员会_________公司或其实体在任何时候都可以组织一个 ...
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的职工，经过培训不能适应要求、也不宜改调其他工种的职工，可以解雇;但是必须按照劳动合同，由企业给予补偿。12.6合营企业对于违反企业规章制度、造成一定后果的职工，可以 原本一式肆份，每种文本双方各执两份。第二十四条其他24.1本合同生效日起，双方以前签订所有与本合同有关的文件，即告作废。24.2本合同 ...
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职工，经过培训不能适应要求、也不宜改调其他工种的职工，可以解雇；但是必须按照劳动合同，由企业给予补偿。12．6合营企业对于违反企业规章制度、造成一定后果的职工，可以 英文原本一式肆份，每种文本双方各执两份。 第二十四条其他24．1本合同生效日起，双方以前签订所有与本合同有关的文件，即告作废。24．2本 ...
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．2甲方应当每月通知董事会体系可以安装的任何其它项目，而管理委员会应当负责建立一个详细的项目清单，包括每个项目的下列信息：项目名称、客户名称、地点、主跨 。人员聘用程序中可包括由合营公司组织的考试。劳动合同中须规定试用期。高级管理人员可根据其专业资格予以聘用，工作条件与其他雇员相同。上述高级管理人员 ...
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