宗旨、经营范围第六条 遵照中华人民共和国的法律、法令和有关规定，兴建中外合资企业。使用_______水平先进技术和设备，生产和销售_______产品，达到_______水平， 。第七十二条 由于合营企业一方不履行或不完全履行协议、合同、章程规定的义务，至使合营企业无法经营或未达到经营目的时，另一方有 ...

第十六条工会16．1公司职工有权按照《中华人民共和国工会法》和《中华全国总工会章程》的规定，建立基层工会组织。公司的工会是职工利益的代表，它有权代表职工 其使用期限为一年以上，按中国财政部门的规定计算。折旧期应以中华人民共和国中外合资企业所得税法所允许的最小期限为准。5．2合营企业制定适当的程序以批准 ...

“中华人民共和国中外合资企业劳动管理规定”办理外，根据董事会决议实行。 第三十二条 合作企业职工有权按照《中华人民共和国工会法》和《中国工会章程》建立工会 公司发生严重亏损，无力继续经营时； 2．合作一方不履行合作企业合同、章程规定的义务，致使企业无法继续经营； 3．因自然灾害、战争等不可抗力遭受严重 ...

的规定，共同成立一个合营企业。双方同意抱着诚挚的态度遵守本合同。第二条合资企业名称和地址2.1合营企业的中文全名称：_________。2.2合营企业的英文全 由合营各方协商，在合同、章程中确定，并由合营各方委派和撤换。董事长和副董事长由合营各方协商确定或由董事会选举产生。中外合营者的一方担任董事长的 ...

八条董事会决定公司的一切重大问题，其主要职权如下： （一）制订和修改公司章程； （二）决定公司增资、转让、合并、停业和解散； （三）决定公司的 提交董事会会议通过。 第三十七条合作公司固定资产的折旧办法，参照《中华人民共和国中外合资企业所得税法施行细则》的规定办理。 第三十八条合作公司各方有权自费聘请 ...

条董事会是合营公司的最高权力机构，并决定合营公司的一切重大事宜：1．合营公司章程的修改；2．合营公司的解散终止；3．合营公司注册资本的增加转让；4 缴回已退的税款。 第五十一条合营公司所得的利润总额，按中华人民共和国中外合资企业所得税法规定缴纳所得税后，扣除储备基金，企业发展基金，职工奖励和福利基金， ...

竞争。6．3 任务及职权有关正、副经理任务和职权等均遵守公司《章程》中有关条款规定。6．4正、副总经理的更换正、副总经理如有 后报__________年劳动局备案。__________方也可向合资公司推荐雇员。18．2解雇根据中外合资企业的劳动管理法规和劳工合同，可以解雇部分职工，被解雇的中国籍职工由 ...

是银行的最高权力机构，讨论决定银行的一切重大问题。其具体职权范围在银行章程中规定。 第十三条董事会议事规则董事会会议应根据平等互利、友好协商及互相谅解 合资公司职员雇用、辞退、工资、劳动保护、福利和奖惩事项按照《中华人民共和国中外合资企业管理规定》及其他实施规定，经董事会制定草案，由合资公司和合资公司 ...

提供的住房或住房补贴标准相似。 第14．07条所有其它事项，如合营公司的中外高级职员的津贴、福利、旅行费用标准等等应由董事会决定。 第十五章劳动 劳动保险、劳动保护、劳动纪律及其它事宜将按《中华人民共和国中外合资企业劳动管理规定》及其实施条例和本公司章程的有关规定办理。2．合营公司职员、工人的工资和 ...

通过决议决定，但是至少各方委派的一名董事投了赞成票。该事项在《公司章程》第三十条予以规定。 第１３．０２条董事会应由__________名董事组成，各方 、劳动保护、劳动纪律及其他事宜将按《中华人民共和国中外合资企业劳动管理规定》及其实施条例和本公司章程的有关规定办理。 ２．合营公司职员、工人的工资和 ...