进行试车，造成了经济损失，当事人承担_________%的损失责任；直接领导承担_________%的领导责任；_________万元以上的重大损失，直接领导承担_________%的领导责任；4．3举报奖励：对违规试车现象，有人检举，公司每次奖励_________元，并进行保密，对其举报行为公司 ...

公布结果。⑤搞好投诉的调解工作，并做好调解材料的装订等工作。⑥抓好“12315” 申诉举报中心网络建设及中心的各项规章制度的建立。⑦搞好商品质量关口前移工作。⑧完成上级 等问题要严格保密，严禁泄密。 六、对有突出工作成绩和新闻宣传者进行奖励制度 1、凡被国家、省部级、省局和州级部门评为先进单位的，按 ...

当事人______元。同时对井口管理人员和当班班长各处罚______元。6．矿实行举报制度。井口管理人员对入井人员违反规定的行为不制止，职工有权向 ，由矿当日值班人员落实。对举报证据充分、情况属实的，给予责任人处罚______元，同时给予举报人每次奖励______元。 五、携带工具1．携带锋利的工具入 ...

人事部安排一名人员，对酒店的各部门所有岗位进行巡视检查。2．突击检查根据举报或平常巡查发现的多发事件，由行政人事部相关人员会同有关部门经理对某个部门或岗位 ，及时交到行政人事部。七、质检考核细则（一）加分标准（加1分奖励_________元，依次类推）1．员工得到客人的书面或口头表扬，给予提出表扬并加 ...

人事部安排一名人员，对酒店的各部门所有岗位进行巡视检查。2．突击检查根据举报或平常巡查发现的多发事件，由行政人事部相关人员会同有关部门经理对某个部门或岗位 ，及时交到行政人事部。七、质检考核细则（一）加分标准（加1分奖励_________元，依次类推）1．员工得到客人的书面或口头表扬，给予提出表扬并加 ...

有包装、有瓜果皮、纸屑的食品进入公司内部。E．对违反公司环境卫生管理规定者，一经发现、举报或查处，将在公司保安的监督下，强制按要求义务清扫指定区域的卫生。F．对于举报违反环境卫生管理规定者，公司为其举报者保密并奖励______元/人?次。G．对于员工在工作或搬运过程中不慎洒落在地 ...

；对重大改进提案的实施效果进行跟踪；改进提案的相关资料的归档；改进提案总结与奖励。责任部门负责改进提案的改进措施的制定与具体实施。二、细则第一条 提案项目 对于质量、管理制度、人员结构、各项隐患防护等的改善；4．对不良行为的举报及有利于公司发展的各项建议。第二条 提案申请、审核程序1．提案申请人填写《 ...

提供信息，如确具有很好的参考价值，甲方投产并产生效益的，按奖励措施给予奖励。11．乙方在经营中所发生的一切工商，税收等各种费用均 开设专卖店_____ 家以上（含商场），合同期内完成_____ 万销售回款额，甲方将奖励乙方实际回款额的_____ %为广告支持；2．乙方一年内开设专卖店达_____ 家（ ...

各班组要保证各自责任区内的卫生，谁造成的不卫生就找谁负责。 第六章 奖励与处罚第五十条 不遵守有关规章制度，不服从工作人员指挥管理者，每人次罚款500元。 损公肥私，刁难和敲诈旅客的，每次罚款。第六十二条 发现和举报重大情况，挽回重大损失的，每人次奖励100元。第六十三条 敢于同不法份子和现象作斗争， ...

，提出方案，经采用后成绩卓越者b. 对于舞弊或有危害本公司权益事情，能事先举报或防止，使公司避免重大损失者c .遇意外事件或急变，能随机应变，措施得当， ，如情节较轻，且事后尚知悔改的商议处分奖惩案件的公告提报a. 受奖励或被惩罚的职工，应当按上列标准调整发当月 份的工资b. 对于弄虚作假，骗取奖励的 ...