过程中发生的人身伤害、急性中毒事故。 第四条 伤亡事故的报告、统计、调查和处理工作必须坚持实事求是、尊重科学的原则。 第二章 事故报告第五条 伤亡事故 行政处分；构成犯罪的，由司法机关依法追究刑事责任。 第十九条 在调查、处理伤亡事故中玩忽职守、徇私舞弊或者打击报复的，由其所在单位按照国家有关规定给予 ...

在5000元以上（含5000元）或者造成轻伤（甲）以上的人身事故；一般事故是指直接经济损失在1000元以上（含200元）或者造成轻伤（丁） 责任人工作，三级事故的处理程序为：事故单位报告部门事故调查——调查处理报告——经理决定——事故处理意见的公布和做责任人工作。6．决策事故的调查处理权为总经理办公会 ...

各分公司要认真执行国务院第75号令《企业职工伤亡事故报告和处理》，按规定做好伤亡事故的报告和处理工作。1．工伤事故概念，在劳动过程中发生的人身伤害、急性 、死亡、重大伤亡（一次死亡三人以上）事故，按照建设部第3号令《工程建设重大事故报告和调查程序规定》即：一级事故：一次死亡30人以上或经济损失300 ...

3、组织定期或专项的安全生产检查，研究解决存在的重大事故隐患。4、组织调查、处理重大伤亡事故，制定改进措施，并督促执行。项目经理：1、建立 司法机关追究刑事责任。伤亡事故处理结案一般在_________日内处理完毕。特殊情况按上级指定的时间结案。第二十一条：严格事故报告和事故统计纪律。指挥部严格按上级 ...

调查了解的方式。4．2报告方式、时间和内容安全事件的报告采取初步报告、跟踪报告、分析报告三种方式。跟踪报告和分析报告均应填写书面的事件报告单 事故，除按上述要求填报报告单外，事故处理完毕后，还应按照《____________集团公司电力生产事故调查规程》的要求填报有关事故报告表。4．4受托方安全事件 ...

交代，否则处以班组负责人50-200元罚款。二、违规操作 1．技术人员违规指导造成事故的，则该技术人员应承担10-20%的经济责任。2．作业人员在作业前不 和班组奖励200-1000元。工伤事故调查、分析、报告、处理制度一、工伤事故及其分类1．根据《企业职工伤亡事故报告和处理规定》，凡在劳动过程中发生 ...

统计各类事故。3．4员工代表在事故的调查处理过程中，维护员工正当利益。3．5员工及时如实逐级通知或报告发生的各类事故，协助事故调查。 4．工作程序4．1 而发生伤亡；b）员工在生产区域外，执行公司所交给的工作任务时，在其工作时间和工作地点内，由于企业设备或劳动条件不良而引起的伤亡。c）员工由甲地赴乙地 ...

企业管理部。同时帮助工伤者处理医疗事项。3．公司（企业管理部）自工伤事故发生之日起，根据工伤认定资料，十五日内向当地劳动部门提出工伤报告和工伤保险待遇申报。4 ，责任由公司承担。9．工伤职工无故拒绝治疗、检查、夸大或隐瞒重要情节影响事故调查或劳动鉴定结论的、或多领工伤保险待遇而损害公司利益或信誉的， ...

企业管理部。同时帮助工伤者处理医疗事项。3．公司（企业管理部）自工伤事故发生之日起，根据工伤认定资料，十五日内向当地劳动部门提出工伤报告和工伤保险待遇申报。4 ，责任由公司承担。9．工伤职工无故拒绝治疗、检查、夸大或隐瞒重要情节影响事故调查或劳动鉴定结论的、或多领工伤保险待遇而损害公司利益或信誉的， ...

是否属于火警，若是人为违章造成的火警现象应予制止；若是火警，则按火警、火灾处理方法进行处置。 c）住户报警。公司任何人员或部门接到报警时，应立即用最 人员应配合公安消防部门对火灾现场进行调查分析，评估火灾造成的损失，填写《火警、火灾事故报告表》，组织对灭火预案的可靠性和有效进行讨论，必要时进行修改。 ...