脱离工作岗位，待查明原因、排除有碍食品卫生的病症或治愈后，方可重新上岗。（三）从业人员健康档案。 二、从业人员培训：新参加工作及临时参加工作的从业人员必须 污染食品的行为。（七）进入食品处理区的非加工操作人员，应符合现场操作人员卫生要求。 四、从业人员工作服管理（一）工作服（包括衣、帽、口罩）宜用白色 ...

总则第一条 本规则依据本公司章程制定。凡本公司从业人员人事管理，悉依本规则规定办理。第二条 本公司从业人员职称规定如下：高级主管——董事长、总经理、执行副总经理 一级主管核阅及密存，作为年度考核、升迁及培训等的参考依据。第三十三条 年度工作考核，应分别于各从业人员到职届满1年的月份办理。由人事部门每月 ...

由国家局审批、颁发；三级、四级资质证书，由省、自治区、直辖市安全生产监督管理部门审批、颁发。设立煤矿安全监察机构的省、自治区、直辖市，由省级煤矿安全 、煤矿安全监察机构应当对生产经营单位主要负责人、安全生产管理人员、特种作业人员及其他从业人员的安全培训和持证上岗情况进行监督检查。 第三十四条 监察机关 ...

实施；4．负责办理员工社会保险事宜；5．负责人事档案的管理。第三条公司从业人员职级划分如下：高级管理人员，包括总经理、副总经理、总经理助理、总工程师、总会计师。 、能、绩”进行全面考核。考核结果交行政人事部密存，作为年度考核、升迁及培训等的依据。第二十九条年度工作考核，每年一月上旬为年度考核期，各部门 ...

总则第一条 本规则依据本公司章程制定。凡本公司从业人员人事管理，悉依本规则规定办理。?第二条 本公司从业人员职称规定如下：?高级主管--董事长、总经理、执行副总 主管核阅及密存，作为年度考核、升迁及培训等的参考依据。?第三十三条 年度工作考核，应分别于各从业人员到职届满一年之月份办理。由人事部门每月将 ...

运输代理业务的分地机构，应当增加注册资本__________万元。第三章企业备案管理第十二、条商务部授权各省、自治区、直辖市和计划单列市商务主管部门（以下 货运代理协会和地方国际货运代理协会应加强对会员企业的业务培训，做好国际货运代理业从业人员资格管理工作。第四十条、中国国际货运代理协会组织会员企业和 ...

一次，视情节轻重处罚_______元至_______元；其直属主管被连带扣当月直接管理津贴的5%，部经理被连带扣当月经理津贴的_______%。各级营销员被记过一次 。（十三）对因上述不良行为而解除保险代理合同的，公司将收回其保险从业人员展业证书、投资连结产品销售资格证书和其它相关证件，并通报当地保监 ...

良好的人际关系，进而发扬本公司的企业精神，特制定《培训管理制度》（以下简称本制度），作为各级人员培训实施与管理的依据。2．适用范围凡本公司所有员工的各项 的业余知识、信息等。4．2．4 外部培训1）培训对象：全员。2）培训目的：依靠外部专家力量，提升从业人员在本职工作上所应具备的专业知识、技能技巧， ...

办法》规定，结合本医疗机构实际情况，制定药品管理制度，包括： 1．药品从业人员培训制度。 2．药品从业人员体检管理制度。 3．药品采购验收制度。 4． 的监测和报告制度。 6．药品调配和复核制度。 7．药品保管养护制度。 8．药品有效期监控制度。 9．药品质量信息管理制度。 10．设施设备检测使用管理 ...

规模相适应的卫生和质量检验室，对其生产加工的食品按照产品标准和卫生、质量管理规定对本企业生产加工的食品实施出厂检验。检验合格后才准予出厂销售。八、公司 留样工作。健全食品追溯制度，确保食品安全。十二、严格做好食品从业人员健康管理和卫生知识培训工作，每年一次送员工到卫生防疫站进行健康检查，取得健康证后 ...