原始记录（或原始记录复印件，与原件内容相符），________、________、________（董事姓名）及记录员________在董事会会议记录上签名（印章）属实。 中华人民共和国市（县）公证处公证员：_____________________________年________月_____日...

与记录：技术分析会由技术总监指定专人负责召集，技术总监主持，由技术总监指定专人进行会议记录。2．召开时间：每月召开两次，分别在月中和月末召开，具体时间由 安排。3．参加人员：实验室所有实验人员，如有必要还可通知相关部门人员列席会议。技术分析会召开前，各小组负责人必须收集所有实验人员在实验过程中所遇到的 ...

质量目标及完成目标的管理措施。 4．总经理办公会议 时间：不定期 主持：总经理 记录：人事行政部 参加：总裁/总经理、生管部负责人、品质部负责人、销售部负责人、 并作为考核当事人工作的依据。部门专题会议也要指定人员做好会议记录，用以备忘。 2．讲究会议质量。各类会议主持人会前应与参会人员充分沟通，做到 ...

，可编制会议纪要，及时印发各部门。第十八条 会议材料的归档：各级会议的文件资料、会议记录、纪要、简报、照片、录像、领导讲话和题词等均应及时整理，按时 期间应将手机和传呼机打到振动方式（有特殊要求的会前另行通知）。（二）会议须限时召开，无特殊情况应按时结束。发言应确定时间，紧扣主题，简明扼要，严禁偏离 ...

2．1公司定于每周_______下午_______召开周工作总结与计划例会，由行政部负责组织，紧急会议提前半小时通知。周会的议程：总结上周工作，安排本周主要工作任务，商讨工作 公司《奖惩制度》予以处罚。5．引用文件无6．记录6．1《会议记录》、《会议记要》、会议任务跟进表》7．其它7．1本规定由行政部 ...

．1公司定于每周_______下午_______召开周工作总结与计划例会，由行政部负责组织，紧急会议提前半小时通知。周会的议程：总结上周工作，安排本周主要工作任务，商讨 公司《奖惩制度》予以处罚。 5．引用文件无 6．记录6．1《会议记录》、《会议记要》、会议任务跟进表》 7．其它7．1本规定由行政部 ...

,各与会人员对相关事项要认真做好笔记,认真领悟会议精神．5．4．2 会议中，应指派一名人员做专项会议记录，会议记录应确保简明、扼要，并具有可追溯性 未按期完成工作者,均视为玩忽职守,并追究其责任．5．5 会场整理．5．5．1 会议结束时,与会人员应保持其周边区域干净卫生。5．5．2 散会前,与会人员应 ...

事先通知与会人员，使他们有思想准备。 9．认真做好会议记录一定要有一个准确完整的会议记录，会议的各项决议一定要有具体执行人员及完成期限，如 全体人员表决确认。 8.应当把决议付诸实行的程序理出，加以确认。 (二)会议禁忌事项 1.发言时不可长篇大论，滔滔不绝(原则上以3分钟为限) 2.不可从头到尾沉默 ...

会议（经理办公会、综合调度会）的主办，议题的收集整理，会议记录和纪要（决议）的起草及落实、督促、检查等工作，由行政人事部负责。（二） 主持。2．参加人员：公司副总经理、总经理助理。行政人事部经理列席参加负责记录整理。3．经理办公会原则上每月一次，定于每月_________日上午_________在公司 ...

走过场、议而不决，造成人力、物力和时间的浪费。8．与会人员要统筹安排工作，做好会议发言及材料准备，简明扼要、条理清楚地汇报工作进展情况，反映工作中的问题，有针对性 视情况扣其所在单位10～50元。9．与会人员不带会议记录本，或不作会议记录，因此而造成会议内容得不到落实的，视情况扣该单位50～500元。 ...