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,如适用于刑事自诉、民事、经济纠纷和行政赔偿案件调解笔录,适用于刑事案件和各种执行案件搜查笔录,适用于强制执行财产案件执行笔录和查封、扣押财产笔录;三是仅适用于特定案件笔录,如刑事案件送达起诉书副本笔录、死刑案件验明正身笔录和执行死刑笔录。书记员应当系统地了解笔录性质、 ...
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明确已死亡,应报派出所调查处理并通知殡仪馆。(8)对涉及刑事及重大责任事故或因治安、刑事案件引致伤亡事故,应立即报告公安机关并由保安部经理、班长协助调查处理 。6.爱护停车场设施设备,不得乱丢垃圾杂物等;若损坏车场设施设备,须照价赔偿。7.车辆须泊入指定车位,不得跨车位停泊,否则按占车位交费。8. ...
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:(1) 作无罪辩护或改变犯罪性质辩护刑事案件;( 2) 重大复杂案件或有重大影响案件;(3) 涉外案件。 4.证书、法律文书、法律意见书以及以 不得超过500元,在任何情况下发生现金被盗、被抢或丢失均由出纳负责全额赔偿。 4. 一切现金支出均必须经主任审批签字。 5. 每天要盘点现金。要与现金 ...
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明确已死亡,应报派出所调查处理并通知殡仪馆。(8)对涉及刑事及重大责任事故或因治安、刑事案件引致伤亡事故,应立即报告公安机关并由保安部经理、班长协助调查处理 。6.爱护停车场设施设备,不得乱丢垃圾杂物等;若损坏车场设施设备,须照价赔偿。7.车辆须泊入指定车位,不得跨车位停泊,否则按占车位交费。8. ...
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下列事情之一者,不得予以任用:?(一)剥夺公权,尚未恢复者;?(二)曾犯刑事案件,经判刑确定者;?(三)受禁治产宣告,尚未撤销者;?(四)通缉有案 离职证明书。?(六)缴验遵守本公司人事等规章规定志愿书及保证书(铺保一家,保证服务期间行为、安全及保管财物等连带赔偿责任)。?(七)填缴劳工保险加保表二 ...
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有下列情况之一者,应予停职:1.有违犯本公司规章嫌疑,情节重大,但尚在调查之中,未作决定者;2.违犯刑事案件,经司法机关起诉,判刑但末确定者。第四十 各种给付,应由本公司人事部门代向保险公司拾办。保险人除依法应享给付外,不得再向本公司要求额外赔偿或补助。(八)出差第五十二条 从业人员因公奉派国内 ...
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人员均不得为担保人。?第十二条 被保人如有下列各款事情之一者,担保人应负一切赔偿责任,并负责代被保人办理离职手续。?(一)违反本公司一切规章或营私、舞弊、 本公司规章之嫌疑,情节重大,但尚在调查之中,未作决定者。 (二)违犯刑事案件,经司法机关起诉,判刑但未确定者。 第二条 前条各款如经查明,无过失或 ...
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承诺赔偿因乙方违反本协议任何条款而使甲方遭受或产生任何索赔。6.3第6.1条及第6.2条中提及赔偿事项包括但不限于因解决任何索赔或执行该等索赔 .2投入乙方资产及业务概无涉及或有关环境保护方面之民事、刑事或行政方面重大索赔、调查、投诉或诉讼威胁。10.资料10.1所有载于本协议及其附件资料均 ...
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:1.有违犯本公司规章之嫌疑,情节重大,但尚在调查之中,未作决定者。2.违犯刑事案件,经司法机关起诉,判刑尚未确定者。二、前条第1、2款如经查明,无过失或判决 者,以免职处理。八、职员不论依照上列任何条款暂时或永久离开本公司者,均应办妥移交,如因移交不清,致本公司发生损害者,均应依法追究其赔偿责任。...
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(四)参与黄赌毒者(正式员工在合同期内有此行为,一经发现立即解聘);(五)曾犯刑事案件,经判刑确定者;(六)原在其他公私机构服务,未办清离职手续者;(七 ,不得收受与公司业务有关人士或公司馈赠、贿赂或向其挪措款项。第十六条本公司从业人员因过失或故意致公司遭受损失时,应负赔偿责任,其中属故意行为者,应 ...
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