本公司各级员工应具有下列各款资格之一者予以任聘：?（一）正管理师、正工程师?1．具有博士学位者。?2．具有硕士学位，并具有实际工作经验2年以上，经试用 七）任用规定?1．晋升者，应经考试并由员工考评审议委员会审定。?2．助理管理师、助理工程师以上各级人员任聘资格特准者，不受上列各项资格的限制。?第四 ...

。第三条 本公司各级员工具有下列各款资格之一者予以任聘：1．正管理师、正工程师（1）具有博士学位者；（2）具有硕士学位，并具有实际工作经验2年以上，经 ．任用规定（1）晋升者，应经考试并由员工考评审议委员会审定；（2）助理管理师、助理工程师以上各级人员任聘资格特准者，不受上列各项资格的限制。第四条 本 ...

科长 各部助理 各级秘书 科长 工程员 研究员 9 职员 班长 组长 助理工程师 副科长 各部经理 各级秘书 10 助理员 绘图员 职员 班长 组长 助理工程师 11 助理员 绘图员 职员 班长 12 助理员 绘图员 职员 班长 13 助理员 绘图员...

～ ～ ～ ～ ～ 副经理、总经理助理、副厂长 ～ ～ ～ ～ 高级工程师、专员、稽核员 ～ ～ ～ ～ 长、工程师、主任、经理助理 ～ ～ ～ ～ 副科长、副主任、助理工程师 ～ ～ ～ ～ 组长、技术员、管理员 ～ ～ ～ ～ 办事员、副组长、班长 ～ ～ ～ ～ 助理员、代理班长 ～ ～ ～ ...

效率 奖金 技术 津贴 合计 主 管 位 10 总经理 9 总监 8 经理 7 行政主管 6 行政助理 5 负责人 4 副负责人 3 领班 2 副领班 1 作业员 技 能 位 9 工程师 8 高级工程师 7 助理工程师 6 6等技能位 5 5等技能位 4 4等技能位 3 3等技能位 2 2等技能位 ...

。2．实现依据（1）该厂有雄厚的技术力量。现有高级工程师_____名，工程师_____名，助理工程师____名。工人本科文凭达到60%，30%达到大专水平，且 曾学习过本专业，_____年，我在______厂工作期间，曾任这个厂的工程师，这个厂就是生产这种机械的定点厂。因而在半年内生产这种机械，利润为 ...

职等 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 主管位 作业员 领班 副组长 组长 副科长 科长 副经理、副厂长 经理、厂长 副总经理 总经理 技能位 办事员、会计员、技术员 助理工程师 工程师 高级工程师 ...

_________________制定本办法。第二条 职位设定1. 专业技工：同工务员；2. 专业技术员：同助理工程师；3. 专业技师：同副工程师。第三条 资格（一）专业技工凡具备下列三项条件者，可晋升为专业技工：1. 担任同种专业技术工和的熟练工人在本职位中有______ ...

_________________制定本办法。 第二条 职位设定 1. 专业技工：同工务员； 2. 专业技术员：同助理工程师； 3. 专业技师：同副工程师。第三条 资格 （一）专业技工 凡具备下列三项条件者，可晋升为专业技工： 1. 担任同种专业技术工和的熟练工人在本职位中有 ...

十九条规定制定本办法。 第二条 职位设定 1．专业技工：同工务员。 2．专业技术员：同助理工程师。 3．专业技师：同副工程师。 第三条 资格 （一）专业技工 凡具备下列三项条件者，可晋升为专业技工： 1．担任同种专业技术工作的熟练工人在本职位中有四年考绩甲等以上 ...