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HP的产品和质量管理
1979年,
有
42000多名雇员接受了总数约为5900万美元的现金分红。每个雇员
拿
到的现金约占其基本工资的9%。HP公司还有
一个
股票认购计划。在公司
工作
一年 名雇员参加了这一计划。?HP公司认为,奖励的刺激效果是短暂的,而科学的
工资
政策的效果则是持久的。4.财务管理HP公司的每个产品分部都设有财务会计 ...
//wengui.110.com/wengui_2729.html-
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