3 员工加班时应提高工作效率，不得做与工作无关的事情，尽早完成，以保证自己和他人的休息；3．4 不加班人员晚上20点30分以前必须离开办公室。4．请假4 通知行政部维修，以保证工作的正常进行。2．3 公司员工要注意维护好办公设备，有恶意损坏者，一经发现和查处，要严肃处理。3．办公设备的维护、维修3．1 ...

4对上司、同事、客人表现不礼貌；2．5疏忽、不小心损毁或损坏公司物品、安全卫生设施或他人财物；2．6吵闹、粗言秽语，骚扰公司或大厦用户安宁；2．7 ，致使公司利益蒙受重大损失者；4．31对外泄漏公司机密，情节重大者；4．32恶意盗窃、毁损公司财物或办公设施等行为者；4．33个人受刑事、民事处分者；4． ...

4对上司、同事、客人表现不礼貌；2．5疏忽、不小心损毁或损坏公司物品、安全卫生设施或他人财物；2．6吵闹、粗言秽语，骚扰公司或大厦用户安宁；2．7 ，致使公司利益蒙受重大损失者；4．31对外泄漏公司机密，情节重大者；4．32恶意盗窃、毁损公司财物或办公设施等行为者；4．33个人受刑事、民事处分者；4． ...

破坏或企图破坏正常的工作秩序。4）对宾客粗暴或不礼貌，对他人施加暴行、威胁或勒索。5）蓄意损耗、损坏酒楼或客人物品；6）拿取或偷食酒楼或客人食品；7 物品；9）利用工作之便索贿受贿，贪污或企图贪污公司的钱物；10）制造谣言或恶意中伤本公司的声誉或其他员工的名誉。11）行为不端，作风不轨，丧失人格、店规 ...

责任，产品质量或工作质量经常达不到标准要求，完不成任务，经常浪费原材料、能源，损坏工具设备，对公司管理造成较大影响或对公司信誉和经济造成较大损失的；（4）不讲信用，不执行规定，滥用职权，损公肥私，弄虚作假，恶意串通，骗取公司或他人利益，使公司或本部门经营管理、声誉、经济受到较大影响或造成较大 ...

破坏或企图破坏正常的工作秩序。4）对宾客粗暴或不礼貌，对他人施加暴行、威胁或勒索。5）蓄意损耗、损坏酒楼或客人物品；6）拿取或偷食酒楼或客人食品；7 物品；9）利用工作之便索贿受贿，贪污或企图贪污公司的钱物；10）制造谣言或恶意中伤本公司的声誉或其他员工的名誉。11）行为不端，作风不轨，丧失人格、店规 ...

和不积极采取措施，致使公司受到2000—10000元的经济损失者。4．8．10 对同事恶意攻击或诬害、伪证、制造事端者。4．8．11 年度内累计记过三次者 改者。4．9．17 年度内累计记大过三次者。4．10 员工造成公司财物损坏和丢失的，由有关部门对责任人进行调查认定，根据具体的情况，酌情处理。4． ...

累计______次以上；（2）服务过程中态度生硬，不使用文明用语；（3）损坏公物，价值在______元以下；（4）指定接受培训人员未经同意不参加培训或会议 ）1年内受警告______次的；（2）对同事恶意攻击或诬告制造事端；（3）在单位宿舍或值班室私自留宿他人；（4）违反操作规程使用机电设备、燃气设备 ...

______次以上； （2）服务过程中态度生硬，不使用文明用语； （3）损坏公物，价值在______元以下； （4）指定接受培训人员未经同意不参加培训或 ）1年内受警告______次的； （2）对同事恶意攻击或诬告制造事端； （3）在单位宿舍或值班室私自留宿他人； （4）违反操作规程使用机电设备、燃气 ...

浴设备、门窗、床铺等）本公司以完好状态交与员工使用，如有疏于管理或恶意破坏，酌情由现住人员负担该项修理费或赔偿费，并视情节轻重论处。?第九条 应立即归还。?第五条 部门负责人负责管理钥匙的使用，不得任意复制或允许同仁借予他人使用，否则负连带赔偿责任。?第六条 钥匙保管人应遵守下列条件，否则所受损失由 ...