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企业人力资源管理制度
基数;根据实际需要安排员工在法定标准工作时间以外工作的
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标准,按照《劳动法》和《
工资
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暂行
规定
》(劳部发[1994]489号)以及《中华人民共和国 )休条件的人员,由公司人力资源部审核合格后上报集团公司有关部门审批。凡经
河南省
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