、报告，要求事故单位提出预防事故发生的措施，并督促检查其落实情况。（9）总结推广安全生产、劳动保护工作的先进经验。（10）服从业务主管部门的领导， 对项目经理及公司相关领导按有关规定给予经济处罚。3．所属各企业单位对安全检查人员所提出的安全隐患问题，必须及时解决处理，按限期认真整改及时反馈回执。安全员 ...

。3．2．3部门安全检查由部门负责人组织,员工代表／兼专职安全员参加。4．检查内容4．1《安全管理目标责任书》的落实情况。4．2安全生产责任制及 工作重要内容列入年度《安全目标责任书》，逐级进行考核。6．2安全检查结果作为上级考核下级安全工作的重要依据，一年内被上级单位下达两次以上重大隐患整改通知或 ...

。3．2．3部门安全检查由部门负责人组织,员工代表／兼专职安全员参加。 4．检查内容4．1《安全管理目标责任书》的落实情况。4．2安全生产责任制及 工作重要内容列入年度《安全目标责任书》，逐级进行考核。6．2安全检查结果作为上级考核下级安全工作的重要依据，一年内被上级单位下达两次以上重大隐患整改通知或 ...

，做到件件有人负贵，事事有部门承办。 四、对领导重要指示，重要决议、工作部署的落实、要制定督促检查工作方案。根据实施的进度，分阶段、有侧重地检查。正在 以及督办报告质量。2．基地按季采取《督办通报》的形式，对督办事项的办理落实情况进行通报。3．对在考核中成绩显著的，或上报督办材料积极，反映带有普遍性的 ...

建设。第十四条 纪委的职责（直属纪委，省级分公司纪委，地市级分公司纪委）1．检查党组织和党员领导干部执行党的路线、方针、政策和决议以及遵守党章和其它各项 。4．负责本单位廉政建设责任制落实情况，定期对各级党员领导干部进行谈话提醒。5．对违纪党员、干部进行回访、谈心，做好思想工作。第二十一条 工会主席的 ...

．1．2 各岗位管理标准的落实情况；5．1．3 各种工作程序的执行情况。5．1．4 各种记录是否规范。5．2 检查方式：各部门自查与企业考核小组 1．1 各岗位应定期根据各自质量职责对负责的质量管理制度和岗位管理标准的执行情况进行自查，并完成书面的自查报告，将自查结果和整改方案报请企业主要负责人和质量 ...

。3．在督查通知单发出后，办公室对承办单位完成任务的情况进行检查。检查的内容是：承担单位落实工作的情况——包括主要措施、效果，基层的反映、意见和要求，影响 新问题，由办公室及时综合分析，向党委、行政汇报。也可根据工作需要，向全院通报。6．决议落实情况每学期公布一次，作为评比先进单位和考核干部的依据之一 ...

基本路线以及 “三个代表”重要思想为指导，紧紧围绕市局和分局中心工作，突出重点，抓好督促检查工作，提高工作效率，完善监督机制，确保政令畅通，使上级和分局的各项 分局领导批示、交办的重要事项的落实情况。（三）分局重要工作部署、工作目标、重要会议的精神和重要决定的贯彻落实和执行情况。（四）对基层反映强烈的 ...

议和区委召开其他会议决定、决议、意见的贯彻落实；督查区委重大决策、重要工作部署、领导重要批示和交办的事项的落实情况；文秘部落 承担部分领导讲话、文件起草、 ，然后通知承办部门。 （四）催办检查 1．督查通知发出后，可采取发督查通知单、电话催促等形式及时催办，监督承办单位按时上报落实情况，做到事事有落实 ...

《工会法》、《劳动法》等工会法规，学习 上级有关文件，不断提高理论水平和业务工作能力，充分发挥工会作为公司党委联系员工的桥梁和纽带作用。3．3代表和 。3．8协助主席召开会员代表大会和职工代表大会，检查大会决议、提案的执行和落实情况，并做好职工代表大会闭会期间的日常工作。3．9完成公司党委、上级工会及 ...