特殊工作津贴 外勤津贴 其他津贴 奖金 月奖 年终奖 4． 工资期间 工资计算期间及支付日规定如下： 4．1 工资的计算期间从上个月21日起至当月２０日止， 有时在合同中难以一一列明，因此，需要有一个规范的工资薪金管理办法来规范各方面的行为、保障企业和员工双方当事人的合法权益。 该规章的主要内容包括 ...

作为夜餐津贴。 3．劳动保险和福利待遇： （1）甲方必须按规定为乙方办理退休养老保险、待业保险和工伤保险，按规定缴纳保险金（临时工的社会保险每月自付 十支付额外经济补偿金。 经济补偿金的工资计算标准是指企业正常生产情况下劳动者解除合同前12个月的月平均工资。 劳动合同管理办法的主要内容包括劳动合同管理 ...

相应进行调整。 四、乙方在内部退养期间，甲方连续计算乙方工龄，按照甲方规定向乙方支付工龄工资和年功工资。 五、乙方在内部退养期间，享受与甲方在岗 ，维护城市信用社的信誉和利益。否则，甲方有权按照《平顶山城市信用社人事管理办法》给予乙方行政处分，乙方触犯刑律，被追究刑事责任的一律开除，并解除劳动合同 ...

个人账户的累计储存额是职工在符合国家规定的退休条件并办理了退休手续后，计算基本养老金的主要依据。因此，为了退休后能够按时足额领到退休费，享受应得的基本 。少数省、自治区、直辖市因离退休人员较多、养老保险负担过重，确需超过企业工资总额的20％的，应报劳动部、财政部审批。个个缴纳基本养老保险费(以下简称 ...

个人账户的累计储存额是职工在符合国家规定的退休条件并办理了退休手续后，计算基本养老金的主要依据。因此，为了退休后能够按时足额领到退休费，享受应得的基本 。少数省、自治区、直辖市因离退休人员较多、养老保险负担过重，确需超过企业工资总额的20％的，应报劳动部、财政部审批。个个缴纳基本养老保险费(以下简称 ...

个人账户的累计储存额是职工在符合国家规定的退休条件并办理了退休手续后，计算基本养老金的主要依据。因此，为了退休后能够按时足额领到退休费，享受应得的基本 。少数省、自治区、直辖市因离退休人员较多、养老保险负担过重，确需超过企业工资总额的20％的，应报劳动部、财政部审批。个个缴纳基本养老保险费(以下简称 ...

个人账户的累计储存额是职工在符合国家规定的退休条件并办理了退休手续后，计算基本养老金的主要依据。因此，为了退休后能够按时足额领到退休费，享受应得的基本 。少数省、自治区、直辖市因离退休人员较多、养老保险负担过重，确需超过企业工资总额的20％的，应报劳动部、财政部审批。个个缴纳基本养老保险费(以下简称 ...

可以转让其出资，但应提前1个月向董事会提出书面申请，由董事会拟订转让出资的办法，经股东会代表2/3以上出资额的股东书面同意，并签署股权转让协议书和修订事务所章程、 的引进与退休、财务与后勤等方面的管理制度。 第四十四条事务所应按照《劳动法》的规定与员工建立雇用关系。 第四十五条事务所员工的工资、福利、 ...

只提供改制设立股份有限公司后各年年末的资产负债表? 198．报表名称是否符合《企业会计制度》的规定? 199．报表编制单位是否盖章? 200．报表是否有会计机构负责人 、具备跨行业经营的能力，上市公司是否有明确的发展战略和规划以及实施办法； 5．本次发行对上市公司经营和财务状况是否有重大影响（分正面与 ...