人员和第二职业者。不包括离开本单位仍保留劳动关系的职工。2．经营管理人员：指物业管理企业中从事市场分析、项目开发、招投标策划、服务内容拓展、企业形象设计 企业将专项服务业务（如电梯维护、绿化养护）分包给专业专营公司，双方正式签定合同中写明的金额。（六）业主委员会：指经业主大会选举产生并经房地产行政主管 ...

；3．公司法定代表人及其职权；4．董事会的组成、职权和议事规则；5．经营管理机构的组成、职权和议事规则；6．监事会的组成、职权和议事规则。 （ 对内部人员*和关联企业负债等以及或有负债（如对外担保、票据贴现等）、主要合同承诺。下列资料的报告日期须载明： 债项类别 金额 利率 债务期间 抵押及担保的情况 ...

2寸照片两张； （3）个人履历及学位证明复印件一份； （4）市区级医院体检证明一份。 3.凡有下列情况者，不予录用： 3．1初中以下文化程度者； 与此相关联的还有福利待遇、劳动保护、民主管理、科技创新、劳动合同等方面的关系。企业员工的行为，是企业生产经营活动的一部分，直接影响企业的经济效益。因此，对 ...

大会在住宅交付使用且入住率达到百分之五十以上时，由区住宅管理部门会同开发建设单位或其委托的物业管理公司按法定程序和形式召集，选举产生管委会。 a.由区住宅 ； （8）发出超过规定标准的噪音； （9）排放有毒、有害物质； （10）经营锻造、锯木、建筑油漆、危险品、殡仪业以及用住宅开舞厅、招待会等危害公共 ...

发扬团队精神，增强公司的凝聚力。 员工权利 一、员工正式录用后，必须签订劳动合同，享有《中华人民共和国劳动法》规定的各项权利。 二、公司录用员工视岗位需要 万元以下者。 5.凡有下列行为者，给予记功： （1）对生产、经营和管理制度提出合理的改进建议，经采纳施行卓有成效者，为公司创造10万元以上经济效益 ...