。其中针对农民工反映最强烈的欠薪问题，《办法》规定四种情况下用人单位要向农民工发放补偿金：一是克扣或者无故拖欠工资报酬的；二是安排加班不支付 获得物质帮助的权利.国家发展为公民享受这些权利所需要的社会保险、社会救济和医疗卫生事业。"这说明我国农民工应当享有社会保障权的宪法依据。当下，大量的农民工在城镇 ...
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的劳动监察机构，是劳动和社会保障部法制司下属的一个处级单位，地方的监察机构一般为事业单位，受劳动行政部门的委托行使执法权。因此，劳动监察机构的级别低 ，有些地区虽然出台了与农民工有关的一些社会保障政策措施，但由于农民工常常因为工资被拖欠、劳动权益被侵害等陷入生活困境，其效果不理想。[9]因此，应当尽快 ...
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开发重点县，但是该县20周年县庆的预算资金却高达350万，为此强令行政事业单位和干部职工捐款，并多次发文催促献礼工程。2004年，全县地方财政 源源不绝的腐败。 事实上，即便中央最高领导人亲自出面处理个别案件，仍然未必能彻底解决问题。2002年5月，绥化市兰西县100余户农民购买了大业种苗有限公司生产 ...
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点具体要求。 一、2004年人民法院的工作情况 即将过去的2004年，是人民司法事业发展历史上具有重要意义的一年。全国各级人民法院以邓小平理论和“三个代表” 中侵害职工利益的行为。建筑领域拖欠工程款和农民工工资问题还比较突出，在相关案件的审理中要加强对农民工的诉讼指导，依法解决工程建设和工商企业中侵害 ...
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公共政策已经开始引起部分法学研究者的注意，但已有的研究成果多侧重于法院如何公共政策创制应然设想，却在一定程度上忽视了对法院创制公共政策形式 之日：（一）在劳动关系存续期│ │第10期 │ │问题的解释（二）（最高人│间产生的支付工资争议，用人单位能够证明已经书面通知劳 │ │ │ │民法院审判委员会第 ...
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与其劳动者之间的权利义务关系如何规范缺乏法律规定，不利于维护这类单位的劳动者权益。二是一些国家机关、事业单位、社会团体在编制外招用劳动者，并且没有 人民政府根据促进就业工作的需要，建立促进就业工作协调机制，协调解决本行政区域就业工作中的重大问题。三是县级以上人民政府有关部门按照各自的职责分工，共同做好 ...
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的事情大如天”，无论是拖欠工人工资、征地拆迁补偿、住房保障，还是食品药品安全、环境保护、安全生产等方面损害群众利益的突出问题，我邯郸办事处对这些 方向：本分网基层调研中心、农村工作部的分包管理，事业发展部广告邀约，赞助，建立反腐倡廉基地，授权维权理事单位，开展“河北反腐倡廉人物评选”，批评报道，各地市 ...
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而发生的争议，它属于法律问题，故又称为法律争议。如支付拖欠工资争议、支付经济补偿金争议、补缴社会保险费争议等。用人单位或其团体与工会就集体合同 受理。 2、民办教师的养老保险纠纷，人民法院是否受理的问题：主要是被辞退的民办教师的养老保险问题，如何解决，无法律规定，只能通过法理来解释民办教师的养老保险 ...
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而发生的争议，它属于法律问题，故又称为法律争议。如支付拖欠工资争议、支付经济补偿金争议、补缴社会保险费争议等。用人单位或其团体与工会就集体合同 受理。 2、民办教师的养老保险纠纷，人民法院是否受理的问题：主要是被辞退的民办教师的养老保险问题，如何解决，无法律规定，只能通过法理来解释民办教师的养老保险 ...
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监狱官和消防人员。[3] 泰国公务员包括行政部门的官员、司法官员、立法官员以及国有事业单位的工作人员。行政机关公务员、法官、检察员、大学公务员、教师、政务类官员 报酬和享受保险的权利是当前较为突出的问题，基层公务员的工资和规定的福利拖欠和保险的程度是法律应当着力解决的问题。 （二） 公务员的职位、职级 ...
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