一，遇到法定节假日照常上班，过后补休一天。每天晚上7点50分上班车，次日早上8点30分下班。班车在路上用时15分钟左右。被告从未支付加班费，工资条 年度全部薪资待遇（包括基本工资、月度奖金、加班工资、年终奖金及各项补贴等）至此已全部结清、发放完毕。2009年1月22日，原告在《2008年度考核结算确认 ...
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30分钟。吴甲在第二次仲裁庭审时主张，2007年8月之前，8小时是正常上班，但是下班后吴甲和其丈夫2个人轮流上岗，所以每天工作16小时；2007年8 工资支付情况吴甲主张，吴甲存在加班，但政法学院对其双休日、节假日及每天延长的工作时间的加班费至今都未支付。李某某签字领取了吴甲2005年6月至2007年 ...
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～2009年3月车贴、饭贴880元；6、支付2008年4月4日节假日加班费362.70元；7、支付2008年度未休年休假的补偿金2,672.80元；8 工作规章制度（5份），证明员工旷工3次以上可以除名，2009年2月原告没有上班，根据规定原告已经违纪，被告可以与其解除劳务关系。4、情况说明，证明被告 ...
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。总收入包括：I．任何奖金或在这期间因加班而获得的加班费。II．不休年假所获得的收入。III．不休法定节假日所获得的收入。IV．不休丧事假所获得的收入。 规定时间和规定班次签到的雇员，如果没被分配其他工作，应得到4小时工作报酬，除非他已被提前告之不要上班和他在完成自己正常班次开始4小时以前，就已失去了 ...
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于2008年10月29日至2010年7月31日期间在法定节假日加班2天，原告尚未支付加班费。为加班费等劳动报酬问题，被告于2010年10月28日向北海市 广西华劲集团股份有限公司北海糖业分公司2010年8月1日转让股权给中粮集团前均停工治疗伤情没有康复上班的事实和原告在2009年1月至2010年7月向 ...
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。总收入包括：ｉ．任何奖金或在这期间因加班而获得的加班费。ｉｉ．不休年假所获得的收入。ｉｉｉ．不休法定节假日所获得的收入。ｉｖ．不休丧事假所获得的收入。 规定时间和规定班次签到的雇员，如果没被分配其他工作，应得到４小时工作报酬，除非他已被提前告之不要上班和他在完成自己正常班次开始４小时以前，就已失去了 ...
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。总收入包括：ｉ．任何奖金或在这期间因加班而获得的加班费。ｉｉ．不休年假所获得的收入。ｉｉｉ．不休法定节假日所获得的收入。ｉｖ．不休丧事假所获得的收入。 规定时间和规定班次签到的雇员，如果没被分配其他工作，应得到４小时工作报酬，除非他已被提前告之不要上班和他在完成自己正常班次开始４小时以前，就已失去了 ...
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的处理不合理；9、一卡通，证明原告是在被告处上班的，10、其它证据，证明原告在劳动仲裁时已提交相关证据。被告广西盛隆冶金有限公司辩称，原告的 支付2004年2月12日至2008年9月27日止正常工作日、双休日、节假日的各种加班费136710元，对赔偿金没有申请仲裁，因此，该项请求中有关赔偿金的问题未经 ...
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芦俊林要求濮阳市商务局支付法定节假日加班费问题，因濮阳市商务局除原发的法定节假日工资外，已按照9年，每年7天法定节假日，增加2倍补偿给芦俊林2142元， 后不能享受失业保险待遇，该损失应由被上诉人承担。上诉人在2003年6月份上班途中发生车祸，还需进行二次手术，被上诉人应按工伤对上诉人进行赔偿，原审 ...
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通知，显示“顾某重新调整岗位，由西环项目部调整到百安居，岗位为停车管理员，上班时间为早8：30-晚8：30.薪资无变化”。人事变动的通知，显示“顾某 出租车费572元，票据已交某公司，但未就此提交证据。某公司对此不予认可，表示未收到票据且无交通费规定。就2013年6月12日法定节假日加班费，顾某提交 ...
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