退养或返聘的人员，公司均不得签订劳动合同，所以我公司与原告之间仅是劳务关系；4.原告原单位给其办理了社会保险，我公司不可能再给原告办理，这也 法院依法驳回原告的诉讼请求。经审理查明：2000年底原告从原单位天水铁路电缆工厂内退。2004年5月31日原告与中国网通集团甘肃省通信股份有限公司天水市分公司（ ...
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退养或返聘的人员，公司均不得签订劳动合同，所以我公司与原告之间仅是劳务关系；4.原告原单位给其办理了社会保险，我公司不可能再给原告办理，这也 法院依法驳回原告的诉讼请求。经审理查明：2000年底原告从原单位天水铁路电缆工厂内退。2004年5月31日原告与中国网通集团甘肃省通信股份有限公司天水市分公司（ ...
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了,结清了所有工资,当时进厂的时候工厂与我老公签订了劳动合同,过完年后工厂让邀请我老公再次在此任原品质主管的职位,但是工作不到两个月,工厂又在外 全部要重新签订一次,所以就一直拖着这次没有签,就这种情况,工厂未与我们签订劳动合同，我们提出赔偿时，是要求工厂赔偿一个月的工资还是半个月的工资，如果能赔偿 ...
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保障部门统计，该县2005年签订劳动合同的家庭工厂394家、员工4531人；2006年签订劳动合同的家庭工厂664家、员工8034人，比上年增长68.53%、 打工者由于流动性大，签订劳动合同的积极性也不高；劳动保障监察、仲裁机构面临企业大量的劳动保障工作，很难分身对家庭作坊劳动合同实施状况及时有效地 ...
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工作，虽然双方没有签订劳动合同，但已经构成事实上的劳动关系。原告从2002年8月29日开始至同年9月30日，在没有向被告厂方请假的情况下不上班，其行为 因此对上诉人提出其于1995年进入被上诉人工厂工作的主张，本院不予采信。上诉人在被上诉人处工作时间为2年，其解除劳动合同前12个月的月平均工资为875 ...
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，无业，住本市海淀区花园路五号二楼四号。被上诉人(原审被告)中国人民解放军第一二0－工厂，住所地，本市海淀区找园路十三号。法定代表人宁广琴，职务：代理厂长。 无效为由起诉至原审法院，要求重新签订劳动合同。一二0一厂称，我厂与赵桂琪签订劳动合同并不存在胁迫、误导、欺骗等情况，故不同意其诉讼请求。原审法院 ...
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依法组成合议庭，公开开庭审理了本案，上诉人汪滨，被上诉人中国人民解放军第一二０一工厂（以下简称一二０一厂）之委托代理人李平生、耿建武均到庭参加了诉讼， 为无效为由起诉至原审法院，要求重新签订劳动合同。一二０一厂称，我厂与汪滨签订劳动合同并不存在胁迫、误导、欺骗等情况，故不同意其诉讼请求。原审法院确认， ...
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如下事实：原、被告曾签订劳动合同约定，合同期限自2008年4月21日至2011年4月20日；被告聘请原告担任成衣检验职务，实行不定时工时制；月工资为 限额中自己节省下来，会与工厂吃饭，由工厂请客，但没有跟供应商去KTV、酒吧。2009年3月11日，被告向原告发出解除劳动合同通知书，该通知书载明，根据 ...
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的角度追根溯源，就业规则不过是雇主最直接的劳务管理手段而已。就业规则是随着工厂制生产的发展而正式开始形成的。 [7]英国产业革命后，西方国家随着机械化和 在格式条款的基础上当事人还可以协商增补额外条款。劳动合同关系的社会化发展趋势增强，劳动者参与签订劳动合同的自由空间比较大，表达个人意愿的可能性也大为 ...
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，月工资为650元/月到3 450元/月不等，原、被告双方于2008年1月1日签订劳动合同，合同期限至2008年12月31日。之后双方每年签一次合同， ，并在离职工资结算单上明确载明：工资已全部结清，所有事物处理完毕，以后与工厂无涉。现原告再要求被告支付2009年7月至2011年3月加班工资的诉讼请求 ...
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