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某客户从我公司购买路由器(网络设备),路由器是国外的,有合法的进货发票和代理授权,该客户共购买50多台,有购买合同,合同售后条款:售后服务:路由器 无法按合同商定类容提供产品或者服务,甲方有权追究乙方违约责任及经济赔偿。签收设备一个半月说产品质量有问题,给我寄回了一台,检查看确有问题,已经给他更换 ...
//www.110.com/ask/question-1691106.html -了解详情
是没有书面文件,也一直没有签订任何劳动合同和协议,试用期是一个,才去时是发放现金工资,去年3就开始用私人卡转账发放工资。。。现在我已经辞职,并 是听大人说才知道这些的。。。照现有的劳动合同法可以依法提起仲裁吗?可以要求公司进行经济补偿金、赔偿金、双倍工资、补办社保等吗?真心求教。拜托各位了。。 ...
//www.110.com/ask/question-884251.html -了解详情
朋友与公司了1年合约,半年(今年2公司询问是否愿意再续签合约,朋友回答不续约,打算做满1年就换单位。公司立即决定辞退他。 由于年前发了年终奖 也不发,说抵掉奖金,还要他带上余额(7000)去赎回护照。 合同未满辞退员工还要员工退还去年的年终奖金,最后一个的工资也不给发。请问公司这么做合法吗?...
//www.110.com/ask/question-849330.html -了解详情
我们这些从事特种专业会对身体健康造成影响而能得到一定赔偿的呢,还不就是公司经常延长加班,一个加班都到了60个小时以上,有时一天上16都有,也按照国家法律支付了 签定了自愿加班的协定,可我们能不吗,?但每天一线工作时间太长始终会景响到我们的身体健康呀。想请问这也能向公司要求赔偿吗,如何赔付,谢谢!! ...
//www.110.com/ask/question-526644.html -了解详情
本人从事行政岗位,工作试用期内,发现怀孕了,本来公司承诺一个试用期转正的,结果现在,要求本人自动离职,说公司没有合适的岗位合适我,行政也不合适。 公司的员工从来都没有过劳动合同的,即使工作几年的员工也没有劳动合同。 请问我这样的问题,要通过什么渠道来为自己维权呢?...
//www.110.com/ask/question-1126317.html -了解详情
试用期才一个就被炒。单位给了我一张离职报告填。我莫名其妙的写完才发现好像写这种是没有赔偿金的。 请问这种情况下我可以得到赔偿吗?我上月25号进入的公司。也了劳动合同。昨天通知我不符合要求被炒了。就给了我一张离职报告填。请问这种情况下我可以得到赔偿金吗?!...
//www.110.com/ask/question-2144573.html -了解详情
(编制外),录用时承诺(没有正式书面协议)3个试用期满与政府下属某公司签订劳动合同并缴纳五险一金。然而6个仍未与我签订合同,且于工作6个零 任何补偿,也未缴纳保险。 对于这种情况我该如何维权? 我要求3个试用期的3个按照双倍工资赔付,此外再多支付一个月工资并补交保险,是否合理? 谢谢!...
//www.110.com/ask/question-1341361.html -了解详情
我是今年三月进的公司,五月的合同,十月十四日递交的辞呈,公司要求我做的年底,说我如果十一月十五日走,但公司不批准我辞职也算我违约,是这样吗...
//www.110.com/ask/question-229596.html -了解详情
缴纳的海关保证金、货物仓租费等也同样是因为原告处置不当造成的。3.原告与华扬公司就该批货物所签订的买卖合同未能履行,是因为该合同与其进口合同不能互相衔接所 的权衡利弊。本案中,原告在确认提单被倒,即于1991年1112日通过传真向日本三井交涉,根据市场行情要求日本三井降价销售,否则拒收货物。由于 ...
//www.110.com/ziliao/article-38539.html -了解详情
缴纳的海关保证金、货物仓租费等也同样是因为原告处置不当造成的。3.原告与华扬公司就该批货物所签订的买卖合同未能履行,是因为该合同与其进口合同不能互相衔接所 的权衡利弊。本案中,原告在确认提单被倒,即于1991年1112日通过传真向日本三井交涉,根据市场行情要求日本三井降价销售,否则拒收货物。由于 ...
//www.110.com/ziliao/article-37709.html -了解详情
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