年12月起原告通知包括被告在内的销售部员工取消“全勤奖”。2009年7月28日被告向原告提出终止劳动合同，原告于次日同意被告辞职，8月25日双方解除劳动合同 第三十一条之规定，判决如下：一、原告XX（中国）商业有限公司于本判决生效之日起十日内，支付被告朱XX2007年9月至2009年8月的超时加班工资 ...
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建兴公司名义购买及支付，建兴公司没有提出异议。因未提前三十日通知赵满红解除劳动合同，建兴公司依法应支付赵满红当年一个月的月平均工资的补偿金550元及解除 提交任何反驳证据来证实。5、对建兴公司与原新润达厂之间是租赁法律关系，已有另外的生效判决确认。对此，原审法院既没有认真审查双方《租赁经营合同》的内容 ...
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建兴公司名义购买及支付，建兴公司没有提出异议。因未提前三十日通知杨金梅解除劳动合同，建兴公司依法应支付杨金梅当年一个月的月平均工资的补偿金649元及解除 提交任何反驳证据来证实。5、对建兴公司与原新润达厂之间是租赁法律关系，已有另外的生效判决确认。对此，原审法院既没有认真审查双方《租赁经营合同》的内容 ...
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内与建兴公司在本判决发生法律效力之日起十日内支付周振钦未能提前三十日通知解除劳动合同一个月月平均工资的补偿金1024元。二、陈志成、陈志英、陈穗兰、 没有提交任何反驳证据来证实。5、对建兴公司与原新润达厂之间是租赁法律关系，已有另外的生效判决确认。对此，原审法院既没有认真审查双方《租赁经营合同》的内容 ...
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建兴公司名义购买及支付，建兴公司没有提出异议。因未提前三十日通知陈芳兰解除劳动合同，建兴公司依法应支付陈芳兰当年一个月的月平均工资的补偿金656元及解除 提交任何反驳证据来证实。5、对建兴公司与原新润达厂之间是租赁法律关系，已有另外的生效判决确认。对此，原审法院既没有认真审查双方《租赁经营合同》的内容 ...
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，同意其从沈微等12人工资中适度提成作为回报。 次日，章某以包工头的身份代沈微等12人与制衣厂签订了劳动合同。一个月后，沈微等12人发现自己的工资 之日起十五日内未提出异议的，集体合同即行生效。鉴于本案并未报送，决定了合同尚未生效，也就没有法律约束力。 集体劳动合同签订后劳动者也有权单个解除 案例 ...
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》第7条的规定：用人单位自用工之日起满1年未与劳动者订立书面劳动合同的，自用工之日起满1个月的次日至满1年的前1日应当依照劳动合同法第82条的 工资624元；四、驳回原告马文玲的其他诉讼请求。上述一、二、三项在本判决生效之日起10内履行完毕。如果未按判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民 ...
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》第7条的规定：用人单位自用工之日起满1年未与劳动者订立书面劳动合同的，自用工之日起满1个月的次日至满1年的前1日应当依照劳动合同法第82条的 年休假工资624元；三、驳回原告王猗玲的其他诉讼请求。上述一、二项在本判决生效之日起10内履行完毕。如果未按判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民 ...
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》第7条的规定：用人单位自用工之日起满1年未与劳动者订立书面劳动合同的，自用工之日起满1个月的次日至满1年的前1日应当依照劳动合同法第82条的 工资624元；四、驳回原告辛培荣的其他诉讼请求。上述一、二、三项在本判决生效之日起10内履行完毕。如果未按判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民 ...
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》第7条的规定：用人单位自用工之日起满1年未与劳动者订立书面劳动合同的，自用工之日起满1个月的次日至满1年的前1日应当依照劳动合同法第82条 休假工资624元；四、驳回原告李红霞的其他诉讼请求。上述一、二、三项在本判决生效之日起10内履行完毕。如果未按判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民 ...
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