。” 有知悉内情人士告诉记者,由于武钢二医院隶属武钢集团这么一个特大型国企,武汉市政府和市医保管理部门在处理上显得非常谨慎。 这位人士透露,对武钢二医院初查后, 向杨波暗示过,“有人专门在背后整你”。 去年10月,医院员工考操作技能,杨波被抽考的项目是呼吸机。“很多科室有呼吸机,但我科没有,呼吸机平时 ...
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一起参加过QQ群组织的现实生活里的活动。双方都互相有所了解。张先生是某国企的员工,张妻是某执法单位的执法人员。何先生分别加入张先生所在的QQ群A群( 挑起事端的是张先生。领导们还要调查张先生的考勤记录,查张先生在出庭时,是否占用上班时间出庭诉讼。由于何先生在场,领导们不便过多地批评张先生,于是请何先生 ...
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周的班之后,周末游泳可能因为水不干净传染的眼病,又发烧,因为是国企对健康要求比较高怕有传染所以就在第二周请了一周假,第三周周一去的时候就告诉我回本部 来不必要的麻烦。 木 14:06:40 您好:是这样,我7月中旬的时候跳槽到一家新的公司上班,刚到那就被外包给其他公司了,在外包的公司上了一周的班之后, ...
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一个高级技术岗位;(3)原告不是主动离职,是因为公司不守信用,欺骗原告,被动离职的;(4)按现行国家劳动法和原国企员工转让协议、合同等文件原告应该得到相关 月11日的辞职申请书复印件及原告2009年7月份的上班记录单原件各1份,以证明原告是自愿解除劳动合同的,且在2009年7月9日以前就不再正常上班; ...
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派遣合同给我签,现在已经工作3年,因公司发展,今年6月与国企合资(国企控股),现在公司要求7月31日前员工向外包人才服务公司提交辞职终止派遣合同(用工单位给员工准备好的辞职信,且还写是因个人原因辞职),之后在和现在的合资公司签订新的合同,现我不愿主动辞职,要求公司付变更合同和 ...
//www.110.com/ask/question-2709239.html -
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派遣合同给我签,现在已经工作3年,因公司发展,今年6月与国企合资(国企控股),现在公司要求7月31日前员工向外包人才服务公司提交辞职终止派遣合同(用工单位给员工准备好的辞职信,且还写是因个人原因辞职),之后在和现在的合资公司签订新的合同,现我不愿主动辞职,要求公司付变更合同和 ...
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所在的用工单位中国移动江苏公司的呼叫中心,上班时间从不固定,基本上是提前一周通知下周的上班时间,而且每天的上班时间中间总会间隔时间,例如:早上7.00 服务中心企业性质为国企,劳动局备案的单位名称:淮安市人才中心企业性质为事业单位,用工单位为:中国移动通信集团江苏公司,请问我这种劳务派遣员工该如何维护 ...
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我原来在一家国企的全资子公司上班,当时进入公司是子公司自主招聘人员。2006年国企改制,我上班的单位因主辅分流被改制出来,原单位职工改制后从原主业 主业单位,与主业单位重新签订劳动合同。但是我们自主招聘这部分人员因不属于原改制员工这个范畴,则主业单位不想要我们这批人员。请问这样主业单位的做法是否符合 ...
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原来我亲戚在一国企单位上班,没有签正式工合同,打了10几年的临时工,现在国企倒闭了,直接就被辞退了,没有任何补偿,然后就请了一个律师,那个律师说,我亲戚 成功,然后又第二次上法庭结果还是没成功,现在第三次,就请了以前上班的几个正式员工做证人,现在判决还没有下来,我们这边的律师叫我们撤诉,这是怎么回事?...
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。工作刚一年,学术扎实的谢刚便被集团公司派到旗下龙头公司某股份有限公司上班。 2000年11月18日,谢刚被公司委以重任,并与汽车集团公司、汽车股份公司签订 会面临刚培养好的员工走人,这对企业或是单位都是不小的损失啊。 律师支招: 违约金不得高于培训费 原野律师事务所律师陈晔表示,在和企业签订中长期合 ...
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