我怕他知道会生气，十一月十号我把钱汇了过去，他们把产品发来，有吃的胶囊和外用的乳液，，欧阳主任就告诉我怎么吃，也是说用药三天，乳房会有涨热感，胸围也会有 这钱扔了，后来到年底我又瞒这我老公汇了两万块拿那个患者名额，是我自己的年终奖，张主任和我说这个钱到明年的三月份就返还了。我老 公说你就等吧，到时候又 ...
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我想起以前过年的时候，公司还有发放年终奖之类的，而2011年却什么也没有，只有基本工资。而其它部门的员工，有的有发，有的没有发。公司的技术股东也没有发。 的奖励实际上也是口头奖励，估计没有。但我去年起码有半年在公司的主要部门啊，怎么人家有，我就没有呢？合同上好像也没有说奖金有多少，但这个是一个普遍 ...
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未给本人）。至2012年期间因为重新签定合同的原因，如果发年终奖的话，按合同算是不满一年的，这种情况下，应该怎么计算呢？还是合同都没有给本人，中间问行政要过一 我说公司没签好，至今已有半年，合同还未给本人。其它同事也有这种情况。该怎么解决？我在2011年期间休病假3个月，期间前两个月是按工资的一半发的 ...
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安心地好好干，领导会帮我办好接班手续的。三年后，我同职工一样，发年终奖、加班奖、医药费报销。我因常年与水火打交道，得了严重的风湿病和胃病，1985年李道德 县局长现场办公协议，为什么不写明哪个局长？如有姓名我可以去问这个局长，我们没有在场怎么会有这份协议呢？蒋局长说，是后来写上去的，且签名也不是我们俩 ...
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哪些赔偿？还有经济补偿金的月工资是怎么计？我的每月工资体系是基本工资+绩效+住房补贴，而且现在已经是11月份了，过了12月份，那么我的年终奖就有2000，不过一般公司年终奖都会在新年回来当开门利是发，所以根据我的情况，我可以获得哪些赔偿？...
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，本月初人事口头通知不予续签合同。由于公司没有正当理由及马上要发年终奖了，所以我要求赔偿6个月工资+年终奖（目前还在商谈中，一直没收到书面通知），这合理 的合同签到本月27日，今天已经25日了，公司仍然木有明确说法，我想得到补偿怎么处理？ 如果合同到期日过了公司仍然没有明确，那样是不是自动续签？我能不 ...
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补偿的金额是多少，除此之外，公司还有没有侵犯我别的权益？ 2，晚签合同的诉讼时效怎么计算，我最晚什么时间可以申请仲裁？ 3，公司规定办公室离职必须提前一个月提出，我若今年12月底提辞，1月底离开，公司是否必须发我年终奖？（公司通常在过年前几天发放，员工手册上说明为：根据公司当年营业 ...
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年了，由于公司改制，合同未到期，公司提出：要么待岗 要么辞职 开除是不可能的！公司每年都有年终奖，我今年已经上了8个月，公司说要是辞职，也只算这个月的工资，没有半年的 现在我已经辞职一个月，因为上月工作9天，其中有2天加了班的，结果这月才看见公司只给我上月发了90元！请问，我该怎么维护自己的权益！谢谢...
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打算安排我任何事情，问我合同几月份到期，是想撑到合同到期自己走人，期间公司只发几百块钱的基本工资，还是要趁早打算找其他工作，提前自己辞职，合同到期刚刚好2年 了，做法太让人寒心了，勉强留下来也不愉快，如果辞职，我该怎么做，能得到哪些补偿？年终奖？被打折的工资？因为工伤而花的医疗费用，因为工伤误工的损失 ...
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，经济补偿金的支付标准按照规定即N+1来，但有员工提出需要年终奖（经营不好，未裁员工本年度也不发，且合同及公司制度中并未约定），另外提出要给予剩下未到期 的补偿。否则就不肯签字。请问这种情况，单位怎么处理比较好，如果执意单方解除，劳动者仲裁，会判公司违约解除吗？年终奖和所谓剩余合约期的补偿，我倒不是很 ...
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