月工资为1600元。2008年10月8日,刘女士向公司提出辞职,理由为公司在用工方面不规范、其自身利益受到侵害。同月14日,双方劳动关系解除。解除后,刘女士就有关个人权益向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。 二、处理思路 《职工带薪年休假条例》是从08年1月1日起施行的 ...
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2007年参加工作时,签了五年的劳动合同,现在考博成功,于今年五月份向学校提出辞职申请(书面)。但学校主管人事的领导以今年三月底学校自行出台的一份校内 服务中心,于2008年12月份开始将档案交由市人才中心管理,但是人事代理合同是我们个人单独签的。档案的人事代理费用也是我们自己交,一月几十块钱。我今年 ...
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时候已经通知(QQ群里面通知的,一共好几个人)我可以享受了。但是2月份工资3月份结算发放的,因为结算时候本人已经提出辞职,所以公司就在2,3月份的 刚刚加薪的没有计算,说下月补发),想要咨询下公司这样做是否合法。 还有就是辞职时候工时多了24.5小时(公司是每月工时176小时,多出来的以前有按照加班 ...
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合同期未满,但我辞职想出去发展,于八月十四日提交书面辞职申请书,说明现正式提出辞职申请,并于九月十四日离职,但单位表示不同意,我该怎么办?我的辞职 单位我辞职啦?不管单位是否同意,到九月十四日就算接触劳动合同啦?有人说辞职报告才算通知,辞职申请只是申请,真的吗?还有,如果到时间单位不给办理离职手续,就 ...
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导致十几万亏损。 2013年年初,为了更好的开展业务,公司让我们三个人签订了一个合并三个人账户的协议,协议规定从2013年1月1日起,我们三个人的利润报表 不能养活自己(这个公司的业务人员的工资是算在个人费用里面,年底结算的时候要从利润里面扣除),于是我提出辞职。 然而老板不同意,给出两个方案:一是让 ...
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是很理想,还需要等待一年调整,在无奈的情况下,我于3月底提出辞职,4月是公司还在帮我缴纳社保,5月上旬才拿回所有的个人资料,可是现在却听同事说公司准备裁撤我所在的部门,说我要是再等1个月再辞职就好了就能拿到赔偿金了,请问在公司刻意隐瞒此事的情况下我才会提出辞职的这样还可以 ...
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签订了1.三方协议,协议中规定:因出国留学考研或公务员或改派其他单位等个人原因需解除协议的,应支付违约金;2.聘用/实习协议,协议中规定:第一条、 届时签劳动合同,合同期三年,试用期六个月。 问题: 1.在实习期不以考研出国考公务员提出违约,而是提出辞职,是否算违约?是否需要交违约金? 2.如果提出 ...
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一年的合同,现在离合同到期还有8个月的时间。现在由于个人原因,想提出辞职。 请问在合同期内辞职需要赔偿违约金吗?如果不想支付违约金,该如何处理辞职 ? 违反规定解除合同的,必须负违约责任,并支付规定金额的违约金。 B 由于受聘人员提出提前解除聘用合同而给本单位造成的经济损失需由受聘人员承担。 (2)由 ...
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我上月15号辞职,上了7天班,其他为请假,本月16号开始离职不上班,公司本月无为我买社保.是否合法?如果公司买了,但现在要求需个人全额补给公司合法吗?5月15日是书面提出辞职的.公司6月16号开始批准辞职.6月份内上了7天班,按劳动法或相关规定,公司是否应该为我 ...
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2月24日下午,公司突然要求我离职,并要求我在一张印有“离职申请:由于个人原因,向公司提出辞职”的表格上签字,我拒绝签字。2月27日我到劳动监察投诉,要求拿到劳动 在话我可以去监察拿一份合同复印件。我不明白了!那张印有“离职申请:由于个人原因,向公司提出辞职”的表格我到底能不能签? 我能不能要求赔偿?...
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