我。 咨询：1、劳动合同没有续签是否合法，不合法是否要赔偿损失。 2、工作期间的受伤是否能报工伤、期间的工资和保险怎么算，不能报工伤时隔一年是否还可以报 自然工资也没有按劳动合同法发放。一个月只有四五百块钱。合同是在3月份签的，公司在甲方用工公单位上的时间签的是1月份。合同签定后没有及时给上缴保险， ...
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我在我单位因受伤，因当时没有检查出病因，一直到最近直使我旧伤复发，使我无法上班，去总医院检查，经医生诊断为，沉积性旧伤复发，使半月板损伤，无法行走，给单位交涉，单位领导不管，让开病假，可是开病假一月，单位把我的三金扣完后，给我300元钱这样做合理吗？我该怎么办？...
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治疗花费2228．20元。原告每月工资870元，自2006年5月起一直未上班。原告治疗和鉴定期间共花费交通费2000元(其中治疗期间交通费1690元、鉴定期间 与一审法院查明的一致。本院认为：关于本案是否需要重新鉴定的问题，由于某某单位在一审中明确表示不再进行重新鉴定，且该院并无证据表明西安交大的鉴定 ...
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我的朋友在酒厂上班，担任上瓶工作，他有汽车驾驶证，车间领导和班长也正准备让他去培训学习叉车，领取叉车驾驶证，并且以报上了名，等待去考取驾证 他做出了罚款处理，受伤的临时工来到单位来报销住院费，误工费级工资等，单位却不给，说是要他找违章操作的驾驶员来承担，我的朋友觉得很委屈，他是在单位给单位开车，给单位 ...
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。2、工伤职工李某于2011年1月27日上午9时，在郑州市高新区某食品公司包装车间上班时，在对食品进行包装时不慎左手拇指被被包装机挤断，随即送 月基本工资标准为2000元。【单位理由】郑州市高新区某食品公司在庭审中辩称：工伤职工李某在从事操作过程中，严重违反操作规范，造成左手拇指受伤，李某本身有重大 ...
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某员工在工作时胳膊不小心被在工作的机器弄骨折了，那机器运行的不快啊，不知道为什么就变成这样了，现在员工在家休息，已经承担了所有的医药费，也每月支付了 有一定的过失责任的，我现在已经支付了医药费和每月工资，并且告诉他伤好后继续来单位上班，他若是一再要求上诉，我请律师的话能不能帮我找到些漏洞，少支付一些 ...
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我在井下上班时间和工友开玩笑时不慎将工友碰倒，单位有没有责任？能否包工伤？《煤矿井下》...
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我的事情是这样的，我是一名厨师，我2012年6月1日，从单位辞职，辞职需要一个月的时间才能顺利离职，2012年6月1日-6月30日，我还在单位上班，6月17日我在单位手受伤了，单位领导带着我去医院包扎，17日以后我就开始因为工伤开始休息，30日我的辞职报告 ...
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我老婆在纱厂上班期间，不小心被勾刀划伤大拇指，后到门诊缝了3针，后吊了几天盐水，请问这个伤属于工伤吗？？医药费应该自己承担还是单位报销呢！！...
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与职工吕某劳动争议纠纷一案。吕某于2009年7月1日到我事务所法律顾问单位上班。同年9月4日下午17时左右，吕某因不规范操作导致左手臂被机器导 直接影响到伤残等级的评定结果，治疗情况与伤残等级之间存在着必然因果关系。申请人在吕某受伤至今一直积极配合治疗并支付所有医疗费用，从未推卸责任，但如果以在伤情不 ...
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