办理退休手续并赔偿损失。原审另查明，在卢氏县工商局下属官道口工商所编报的该所工作人员1998 年5 月的工资表上显示：王春生领取的月工资为180 元；该所编报 月18日在该所工作时领票据和结算单22 份，却不能证明王春生是卢氏县工商局对其实行劳动合同制度的工勤人员，卢氏县劳动争议仲裁委员会根据劳动部《 ...
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认为，原告刘峗原系中国石油化工股份有限公司湖南益阳赫山经营部(以下简称赫山经营部)工作了4年的职工。2004年6月，被告根据石化股份湘办(2003)355号和 从改革用工方式后算起。该分配制度经益阳石油公司第三届职工代表大会通过，符合法律法规的规定。根据《最高人民法院劳动争议司法解释的理解与适用》第十 ...
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原告胡质荣原系中国石油化工股份有限公司湖南益阳赫山经营部(以下简称赫山经营部)工作了15年的全民合同工。2004年6月，被告根据石化股份湘办(2003)355号 从改革用工方式后算起。该分配制度经益阳石油公司第三届职工代表大会通过，符合法律法规的规定。根据《最高人民法院劳动争议司法解释的理解与适用》第 ...
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原告陈灿庭原系中国石油化工股份有限公司湖南益阳赫山经营部(以下简称赫山经营部)工作了30年的全民合同工。2004年6月，被告根据石化股份湘办(2003)355号 从改革用工方式后算起。该分配制度经益阳石油公司第三届职工代表大会通过，符合法律法规的规定。根据《最高人民法院劳动争议司法解释的理解与适用》第 ...
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原告李元秀原系中国石油化工股份有限公司湖南益阳赫山经营部(以下简称赫山经营部)工作了12年的全民合同工。2004年6月，被告根据石化股份湘办(2003)355号 从改革用工方式后算起。该分配制度经益阳石油公司第三届职工代表大会通过，符合法律法规的规定。根据《最高人民法院劳动争议司法解释的理解与适用》第 ...
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，原告周海燕原系中国石油化工股份有限公司湖南益阳赫山经营部(以下简称赫山经营部)工作了12年的全民合同工。2004年6月，被告根据石化股份湘办(2003)355 从改革用工方式后算起。该分配制度经益阳石油公司第三届职工代表大会通过，符合法律法规的规定。根据《最高人民法院劳动争议司法解释的理解与适用》第 ...
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原告赵淑辉原系中国石油化工股份有限公司湖南益阳赫山经营部(以下简称赫山经营部)工作了10年的全民合同工。2004年6月，被告根据石化股份湘办(2003)355号 从改革用工方式后算起。该分配制度经益阳石油公司第三届职工代表大会通过，符合法律法规的规定。根据《最高人民法院劳动争议司法解释的理解与适用》第 ...
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，原告盛凤平原系中国石油化工股份有限公司湖南益阳赫山经营部(以下简称赫山经营部)工作了25年的全民合同工。2004年6月，被告根据石化股份湘办(2003)355 从改革用工方式后算起。该分配制度经益阳石油公司第三届职工代表大会通过，符合法律法规的规定。根据《最高人民法院劳动争议司法解释的理解与适用》第 ...
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，原告郭金莲原系中国石油化工股份有限公司湖南益阳赫山经营部(以下简称赫山经营部)工作了25年的全民合同工。2004年6月，被告根据石化股份湘办(2003)355 从改革用工方式后算起。该分配制度经益阳石油公司第三届职工代表大会通过，符合法律法规的规定。根据《最高人民法院劳动争议司法解释的理解与适用》第 ...
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原告张跃辉原系中国石油化工股份有限公司湖南益阳赫山经营部(以下简称赫山经营部)工作了16年的全民合同工。2004年6月，被告根据石化股份湘办(2003)355号 从改革用工方式后算起。该分配制度经益阳石油公司第三届职工代表大会通过，符合法律法规的规定。根据《最高人民法院劳动争议司法解释的理解与适用》第 ...
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