公司无故辞退员工，口头说赔偿半个月的基本工资，员工合同工资是1300加上别的补贴每个月拿到的事固定的2400,，现在只能拿到650的赔偿，这合法吗？...
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我们在酒店工 作半年了，没有和我们签订劳动协议 也没给我们办保险，今天无故辞退我们，我们怎么办？...
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本人与去年2011年9月进入A公司，公司于2012年1月11日无故辞退我，后并未发放1月份11天的工资，我多次向公司协商赔偿及工资发放，但公司不予理会，后因本人怀孕身体不适未继续追究。另自入职工资此段时间，公司仅给我缴纳了1个月的社保， ...
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未签订合同 在公司工作半年多 公司无故辞退 请问怎么赔偿...
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我公司将我无故辞退，只因为公司效益不好，并未提前给我通知，而且也没有给我任何经济补偿，他这么做合理吗？...
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在职期间经常加班，没有加班费，说是可以抵消请假，结果今年五一劳动节请假时被告知之前加班时间都清零了。之前并没有加班清零这一说。现在原告要申请无故辞退，要求被告方赔偿，请问可以胜诉吗？...
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我是2008年4月12日在现公司上班于2012年9月15日被公司无故辞退 期间从2009年1月开始交五险 但是没有劳动合同 请问有撒么经济补偿吗?可以领失业金吗?经济补偿需要那些东西?可以要求几个月的经济补偿?...
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我在商场做营业员今年5月15曰上班现在老板叫我做到8月31曰无故辞退我.我该怎么维权自己得到赔偿,需要什么资料...
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