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公司签订劳动合同,没有违反员工条例。老板说够人手了不要你。变相逼你辞职,那这样员工可以得到赔偿吗?怎么赔?...
//www.110.com/ask/question-1177370.html -了解详情
马上起来了 以前也有过身体不好的情况 但他们就一口咬定我睡觉然后给了我一张处分辞退表 我说我不同意 我不签字 经理就说不用你签字你可以办手续走了!但我原本就要辞职我只填了辞职申请表 辞退表我没签字 现在他们赶我回家 1、请问这件事该怎么处理? 2、他们有权利写我的档案吗?...
//www.110.com/ask/question-1085453.html -了解详情
本人在南京某公司为正式员工,为其公司做销售业务,已经做了一年半的销售,现在销售的产品代理商已经更改为其他代理商,原来的的代理商已经将我们这些正式员工开出,请问律师这种情况按法律怎么赔偿。谢谢...
//www.110.com/ask/question-950140.html -了解详情
我于2006年11月到现在都在这个公司从事现在的岗位,现在我所在的部门要裁减人员,进行调岗。我可以不调岗行吗?公司有没权调动的?如果调动后我不做,我辞职或是被辞退公司有没补偿的?谢谢! 补充:2011年10月是和公司签订有合同的,合同期限是二年。...
//www.110.com/ask/question-845009.html -了解详情
您好,我是2010年7月加入公司公司在上海的,职位是经理助理。当时签订的是2年的合同。现在合同没有到期,公司以我工作不够积极,比较粗心为由辞退我,要求我立即离职并且愿意赔偿我一个月的工资。我在公司工作了1年半的时间,不知道这样的赔偿是否合法? 非常感谢!...
//www.110.com/ask/question-800553.html -了解详情
我在公司工作2年零7个月,我签订的劳动合同是三年。现在公司因订单减少要辞退我。公司该如何补偿我...
//www.110.com/ask/question-584048.html -了解详情
我与2010年12月受雇于一家公司,签了劳动合同,公司于2011年8月1日说要辞退我,事先没有任何的书面通知,只是说业绩不达标。请问这种情况我能得到什么补偿。还有就是公司一直没有给我购买社保,请问关于社保方面我能否要求公司补偿?补充:社保是入职后什么时候开始购买的?...
//www.110.com/ask/question-570489.html -了解详情
我从2008.7.26签订的为期2年的劳动合同,到期后没有续签,但一直在公司工作。现在公司以工作态度和解散工作组的名义辞退我,请问我能获得什么赔偿?(公司说给出一个月的工资作为补偿)...
//www.110.com/ask/question-566424.html -了解详情
年参加单位的一直到现在2011年,单位给交五保已有五年了。请问2011年单位把我辞退了。我该所要什么样的赔偿。要多少?我五年的保险以后该怎么交?和单位的合同还有三年到期。 听他们说单位要说辞退了我 单位需要给我再交三年的保险 不知道是不是真的?新劳动法有这条吗? 事业保险金如何领 ...
//www.110.com/ask/question-378544.html -了解详情
我在公司工作不满半年,我签订的劳动合同是三年。现在公司因订单减少要辞退我。公司该如何补偿我...
//www.110.com/ask/question-363183.html -了解详情
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