离职申请，因为急着走，没能提前一个月，但走时工作交接都做好了，经理也没说不给发当月工资。现在已过公司发工资日期，公司也没发我工资，给经理打电话咨询，得到的答复是，我没提前一个月，公司是不可能给我发工资的。请问，没提前一个月写离职申请，我有权利要回当月的工资吗？...
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1月31日为法定假日）。 2009年2月1日开始上班，上到2月14日，其中有两天请事假，期间业务没有做出业绩。2月13日那天没有去上班打卡也没有请假；因此 开除。之后其没有去做工作交接也没有办离职手续。公司以其自离为理由不给其发那8天(减去双休和请假及旷工，剩8天)的工资，请问这样合理吗？请指点。 入 ...
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所在的部门行政办公室负责人来电话，说让我做工作交接，说中心有个部门需要帮忙，借调过去，工作内容和我现在的工作截然不同，此部门离我现在办公地点要到三次 甲方与乙方协商后可调整乙方的工作地点、工作岗位、职责范围及工资标准”。现在单位要我去的工作岗位即变更工作地点也变更岗位和工作内容，我想问问各位专家，我们 ...
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向部门经理以及店长都做了辞职报告，并且和工程部做了交接工作。由于我们发提成是要一个单子的水电工程做完了就给·有两个工地水电做完了但由于业主未在15号之前交款 找公司要工资，公司就说必须等工地全部完工了才给，这算是拖欠工资吗？（我2013年7月入职，后面未签订劳动合同）我该怎么办？想咨询一下，希望律师给 ...
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2月入职设计师助理 2012年10月起公司安排负责跟进面料采购和签合同以及别的工作(没有书面通知),2014年12月12日采购一个面料,交货期1月5日,实际交货期1月 我不跟完可以吗?签合同是传真件签的,双方都没有红章原件. 我的月工资是4千,现在离职了还有一个月19天的工资未发,公司有权扣发工资吗?...
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三个过后我提出转正，且上交了书面申请．但公司却在我弟出书面申请第二天口头让交接工作走人，意思是辞退我．在这任职期间公司一直未与我签劳动合同，于是我向公司提出了 代收的八十多元货款.以挪用公司公款由辞退我,并声称不会对我做出任何赔偿.这合理吧?我还能要回双倍工资吗?(我九月底有交给财务,但她当时不收的)...
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2013年7月份我因个人原因辞职，辞职后我所有的证件交接工作都完成了，就为有财务数目不符合，老板就因这个原因不支付我7月份的工资，我想请问，如果在没有对清数目的情况下，我能要求老板支付我7月份的工资吗？而且在职期间，老板也没有和我签订劳动合同。...
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本人于2013年3月2日到一家新公司上班,试用期一个月,3月底提交了离职书,4月中旬又交了离职书.签的合同是公司自己编写的.未购社保.我于5月1日信息告知老板娘说不去上班了.并在电脑里有我写的工作交接表.我听同事说,老板说我是自离不发放工资.请问公司有权力不发放工资吗.?急...
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；离职办理保险时才知道，请问现在还能让公司补交之前的养老保险吗？ 2、按照公司要求已经提前30天交了辞职报告，离职前也办完了工作交接，已经离开公司3个月了，但公司一直以离职审计为名，在离职三个月后都还未办完离职手续，并扣发了两个月的工资以及上年年终奖的一部分，一直追讨毫无 ...
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陈律师您好，我在一家家具公司上班，8月8号辞职，手里有她签字的工资结算单和劳动合同，她要我9月6号去拿工资，现在都辞职快二十天了，29号提出来说我经手的一个单子出问题了，她说找我麻烦（如果真的出问题，跟我有关系吗，走的时候都把工作都交接给她了），如果扣我工资那怎么办呢...
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