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后面继续跟着他一起工作,底薪1500元,提成按纯利润的10%结算,交三金,答应,后面等回到他那里工作,都没有交三金,也没有签合同, 他什么时候和签合同,他说下个月,年过去没有签合同,在辞职的那他给结算工资是他给承诺的薪资的一半还要少,觉得是因为之前 ...
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才加班,偶尔晚点下班回去也没事。次下班晚上到宿舍后,妈妈打电话来,听到刚下班,就大骂,说怎么找这么一个不安全的工作。下班那么晚回宿舍,一个女 不回,只是说让人事来处理。跟人事联系,她也说没有正常的程序,算是自离。她们的意思是就是不想给结算工资是遇上黑厂。 其实要走的 ...
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说的老板发火。) 30号下午人事找去谈话说要延长的试用期到9.30,工资为1000。如果下午合同就把之前的工资结算。下班后,决定不签合同 希望得到快20工作工资。结果没有得到老板肯定的回答,连续两老板都直说按合同办,直说按合同办事,叫问行政,这两也去公司,结果都一样。 ...
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招呼,干到31号就走工作的最后这个英语学校也没人和沟通结算工资的事。只好主动问,那天都是31号。主管财务的人说什么表没 押金,财务也说不知道!这种敷衍的态度估计是想赖账。因为只是短期工作,所以也没有签约合同。这样该怎么办呢?工资怎么要回来呢?请大家站在法律的角度,帮想想办法! ...
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很生气,因为这件事根本就不知道,所以就跟他大吵顿,当时他很生气,叫即时走人,当时就向他要工资,拿到工资马上走,可他后来说他说的话不算数,但觉得他这样说没有必要在这里做下去,他又不给结算工资在这里做九年,为了为这个厂逃税,我们签合同都没有填实际工资 ...
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在公司工作不满年,因家庭问题要辞职,辞职时答应是两后去公司结算。去之后老总说公司招财务,要交接,让我们等两。再去的时候又说还未退保,不能结算, 不回公司也不接电话,现在的离职证明,参保凭证,一个月工资和前4个月未给交社保的钱,说要补给的,都没有不确定的是这种情况可以去劳动仲裁吗...
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做临时工,试用期一个月,没有签合同,只是口头答应给千块,半个多月,本应该拿到一半的工资,可是当按照劳动法,在试用期内提前三递交辞职申请并通知有关人事部门时,人事部则以需要等待招聘到新人手,来交接这个工作为借口不让走,并说让我等她(人事科科长)的通知,她什么时候招到人, ...
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报警。都被带到派出所。当时也被牵扯进去。当时我们在派出所没有录任何口供。经过一个晚上协商。打架两方私下调解。毕竟只是小皮外伤。隔回公司上班。公司得知两个女的打架。 人的版本。不知道听谁的。叫重新去找份工作吧。从3月27日停职到现在。工资也没去拿。不懂如果现在去结算工资是否能提出赔偿金。...
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份,现场律师份,四份具有同等效力。 第十条其他未尽事宜另行订立。 兼职人员工资结算信息 真实姓名:张志桃 工资结算银行:邮政 证件号码:510129199005057110 盖章什么都是王上进行的,可是他们的律师事务所,为在网上找不到,不知道这上里面有没有什么问题。但是这要如果不履行的话,有 ...
//www.110.com/ask/question-970552.html -了解详情
只是说由于自己的各种原因,现在不能胜任本工作,要求辞职云云。单位领导接到他的辞职报告后,发现不规范,要求他按规范写份关于解除实际劳动关系的申请(因为由于单位的 写,他就这样离职想问下贵律师的是,他这样合法吗,按劳动法规定,是要提前30通知用人单位的吧?还有怎么样结算他的工资啊(我们单位是每月 ...
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