稳定和谐的劳动关系，根据国家法律、行政法规，制定本规定。 第二条本规定适用于中华人民共和国境内设立的中外合资经营企业、中外合作经营企业、外资企业、 国家有关规定参加养老、失业、医疗、工伤、生育等社会保险，按照地方人民政府规定的标准，向社会保险机构按时、足额缴纳社会保险费。保险费应按照国家规定列支。职工 ...
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由项目申请人向投资主管部门提出申请报告。申请设立外资企业的，由外国投资者或其委托的代理人申请；申请设立合资、合作企业的，由中方投资者申请。核准机关应在收到项目申请 。关联法规：全国人大法律（1）条第三十八条外商投资企业同员工发生的劳动争议及工会工作方面的争议，按有关法律、法规处理。第七章法律责任第三十 ...
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完善企业法人制度；建立科学、规范的企业组织结构，完善企业权力机构、决策执行机构和监督机构的制衡机制；建立现代企业的劳动人事工资制度、财务会计制度，加强企业 ，进入市场；－－“千”即国家将通过委派监事会的形式，分期分批地对一千户关系国计民生的重点骨干企业的国有资产进行监督；－－“百”即在国务院统一领导和 ...
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。第七条外资企业工会代表可以同投资经营者举行劳资协商会议，就职工雇用、解雇、劳动报酬、福利待遇、劳动保护、劳动保险等事项进行谈判，协调劳资关系。第八条 企业协商解决，协商不能解决的，工会有权支持或代表职工依照法定程序参加仲裁、诉讼。第十条外商投资企业工会依法监督本企业的劳动保护工作，维护职工在生产劳动 ...
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服务机构批准)，并征得有关地区的劳动人事部门同意。职工被录用后，户口、粮油关系不变，合同终止后仍回户口所在地。外商投资企业招用临时工、季节工应通过劳动 人事档案，可委托办理录聘手续的劳动行政部门或人事行政部门所属的人才交流服务机构管理。外资企业的专业技术人员和经营管理人员的人事档案，由人才交流服务机构 ...
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企业的，应向外商投资行政主管部门申请立项。申请设立外资企业的，由外国投资者或其委托的代理人申请；申请设立合资、合作企业的，由中方投资者申请。申请立项的文件、 填报统计报表。关联法规：全国人大法律（1）条第二十五条外商投资企业应严格执行国家劳动、安全、卫生、女职工权益保护等有关法律、法规，确保安全生产， ...
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完善企业法人制度；建立科学、规范的企业组织结构，完善企业权力机构、决策执行机构和监督机构的制衡机制；建立现代企业的劳动人事工资制度、财务会计制度，加强企业 ，进入市场；－－“千”即国家将通过委派监事会的形式，分期分批地对一千户关系国计民生的重点骨干企业的国有资产进行监督；－－“百”即在国务院统一领导和 ...
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稳定和谐的劳动关系，根据国家法律、行政法规，制定本规定。第二条本规定适用于中华人民共和国境内设立的中外合资经营企业、中外合作经营企业、外资企业、 国家有关规定参加养老、失业、医疗、工伤、生育等社会保险，按照地方人民政府规定的标准，向社会保险机构按时、足额缴纳社会保险费。保险费应按照国家规定列支。职工 ...
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、增值。各级政府及其主管部门要依照法律规定理顺与企业之间的关系，转变职能，进一步落实企业在生产经营活动方面的各项权利，依法保护企业的合法权益，推动现代企业 ，改善投资环境，提高我省对外来投资的吸引力。２、规范外资企业行为，加强对外资企业的法制管理，逐步实现外资企业、外资人员的国民待遇。依法引导国有企业 ...
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的正式职工；②公司派往子公司、联营企业工作，劳动人事关系仍在本公司的外派人员；③公司的董事、监事；④公司合资附属企业的在册职工；⑤公司及其合资企业在册管理的离退休 方向的规定及外商投资产业指导目录，对禁止或者限制设立外资企业的行业作了规定，将外商投资的行业划分为鼓励、允许、限制、禁止四类。限制类项目不 ...
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