本人在某大型企业工作,09年4月25日入职,说是有3到6个月的试用期限,一直到今年4月份公司仍未与我签定劳动合同,社保也未交,现在公司要以不能完成任务难以胜任工作岗位辞退我,请问我可以申请什么补偿和被解职的利益....
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我在苏州中新金属制造有限公司工作（在厂工作了半年，公司未与我签定劳动合同，仅有口头约定工资与工作时间。），一周前正式向公司提出辞职申请，今忽唤我去 不能一次性结清。（事先其也并没有明确说明要提前一个月，现在只是他的一个借口） 我有一些急事要在十五前进行处理，须要一二个月。故走时匆忙。试问我应当如何处理 ...
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请假半个月，上司口头批准，并未给我开书面证明，现在请假到期回去上班，被告知根据公司规定无故旷工三天，算自动离职处理。请问工作两年半，公司一直未与我签定劳动合同且不给加班费，现在又以自动离职开除我，我可以要求赔偿吗？...
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我是国企的下岗职工，现由原单位为我购买劳动保险，现在在一家私营企业工作已六年了，但公司一直未与我签定劳动合同且没有按相关规定为我购买劳动保险，请问我可以要求公司为我补齐这几年的劳动保险吗，可以以现金的形式补给我个人吗？谢谢！...
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合同违反了法律的规定，属于违法解除，我方不同意解除劳动合同，原告应当与我签定劳动合同并依法办理社会保险，补付相关期间的工资。综合诉辩双方的主张 合同，而原告曲靖市商业银行股份有限公司未依法与被告偠粲章签定书面劳动合同，缴纳社会保险。双方仅于2010年2月22日签定了《曲靖市商业银行实习试用期协议书》 ...
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航电枢纽船闸工程项目马鞍山开挖区从事打炮工作，月平均工资1980元，被告未与我签订劳动合同。2009年8月26日，被告单位的任贵林、李加林 劳动关系后的经济补偿金9900元、一次性生活补助金3888元、未安排职工带薪年休假工资4368元和未签定劳动合同的双倍工资37620元，并为原告补缴从2007年 ...
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未到期，而且公司也无合理原因解聘我。这种情况下，1、08年之前公司未跟我签定劳动合同及缴纳社保，我可以要求其补缴社保，及月工资的双倍赔偿么？2、08年公司缴纳社保，但未与我签定书面劳动合同。08年12个月的工资，我能要求双倍赔偿么？3、赔偿基数是不是，近十二个月的月 ...
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我在2003年进入工厂工作,与单位签定临时用功合同一直到2009年初, 单位一直未与我签定保险合同,我是否能够得到赔偿?但是劳动仲裁裁定认为申诉人与被诉人订立的劳动合同经劳动关系双方当事人签字盖章,即为 ...
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１０日入职一家企业，担任人事专员职位，公司一直未与公司员工签订劳动合同，当然也包括我．公司只是把合同让员工先签好放在我这里，公司没有盖章． ２、公司一直工作时间 拿了．我能拿的到从去年起未给我签定劳动合同的赔偿吗？能得到因为每周超出工作时间而应得的加班工资吗？ 请律师帮我来解答这个问题，期盼您的回复。 ...
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员工，但是一直未与本人签定劳动合同也并未与本人交纳社会保险，到2007年12月才与本人签定一年半的劳动合同，但是在2008年12月 公司无缘无故直接发我一开除 什么赔偿？？？？ 平时工作中由于老总恶意克扣员工工资，一直与老总关系不好，争吵也有！说白了就是老总看我不爽直接开除非常感谢，出了交纳保险，我能 ...
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