刘律师,你好!请问本人没有签订劳动合同,可以要求用人单位倍偿吗?且马上辞工离职用人单位应结完工资没?...
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万还不够一年后取钢钉的治疗费呢，更别说其他费用，这样我该怎么处理？ 家人跟包工头没有签订劳动合同，就是每天按日工发工资，包工头只给上了一份意外险，其他的什么都没有，我们去劳动保障局报工伤，但是劳动保障局说必须让用人单位报工伤，可是现在包工头根本不告诉我们他们单位是什么公司，自己 ...
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月13日在新公司入职，离职时间为2010年9月25日，公司一直未与我签订劳动合同，而且无故拖欠多月工资和出差的差旅费，直至今天才结清我所有费用，离职后答应 ，有几成胜算？听说有个新法律法规，规定如果被雇佣者起诉用人单位，用人单位败诉要罚款三万元，不知有没有这种说法？还望各位律师加以援手，小生感激不尽！...
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我的家人在建筑工地工作，晚上八点加班期间突发脑出血，经医生鉴定是陈旧性脑出血，请问用人单位是否应该赔偿他的医药费用和误工费？而且他们在工作期间没有签订劳动合同。...
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本人2012年7月份作为专业技术人员聘为单位。一直没有签订劳动合同，也没有养老保险，工资也是每月按时单位要我到税务局开的劳务发票后支付。前几天单位突然口头通知辞退。用人单位是否违反劳动法、怎么赔偿？急盼回复！...
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2年了，公司推迟了8个月才给我签订劳动合同，也就是说我进入公司8个月才签订的劳动合同，且至今快两年的保险没有购买，现在我提出辞职了，可以要求公司进行哪些补偿，我电话咨询过当地的劳动部门，他们说我这个没有购买的保险可以自己与公司自行协商进行补缴解决，后来我又问，还有其他补偿吗，他们说 ...
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是从95年开始工作的，劳动法颁布后，一直没有签订劳动合同，工资都是单位按临时工发放，现在用人单位因为年龄缘故等其他原因，不用继续工作了，不给签订养老保险，请问一下，具体有什么补偿，这些补偿的依据是什么？...
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在与用人单位签订了一年的劳动合同期间怀孕，而预产期在合用即将到期的前十天，这个时候合同是否到期就终止了？如果没有终止该如何延续合同，产期时候的工资待遇又如何解决？...
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在单位工作半年多，没有签订劳动合同。单位要求离职提前一个月交申请。而且这一个月没有休班。如果是我不提前一个月离职。单位就要扣工资。这样做对不对。...
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上班不满1个月被无故辞退，而且事前没有通知，没有签订劳动合同，过后多次去要工资，用人单位拒绝支付，没办法去劳动局申请，谁知道劳动局以你投入的车间归别人所有为由，裁定该诉讼不成立，我该怎么办？我怀疑他们签订的出租合同是事后补签的...
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