字银台和其他员工双重标准对待这一说。而且公司也并未与员工签订任何劳动合同未给员工上任何社保。 每个月只给3天公休，且必须同意你休才可以休，因病因 离岗时间被无视（可以说基本没有按时下班过），和公司沟通过这个问题，只得到一句，爱乐意不乐意就这样。 还有扣押工资不按时发放员工工资问题，每月20日是工资发放 ...
//www.110.com/ask/question-2916947.html -了解详情
市运公司本着对退休人员的关心和照顾，至2000年11月止，被告市运公司每月按时给原告李二江实发的退休金增至为569.85元。自2000年12月1 知道其内部退休、正式退休的退休工资分别应为本人标准工资的90%、95%的标准分别予以发放事宜，但原告李二江自2010年3月才向洛阳市老城区劳动争议仲裁委员会 ...
//www.110.com/panli/panli_17392573.html -了解详情
天数计发工资并发给路费______元。二、在公司连续工作______个月以上未满______年者，发给其资遣当月的工资，另发给______百元路费和______元礼品费。? 第 本公司员工的（1）国外出差（2）考核（3）职位职级晋升（4）年终奖发放（5）荣誉（6）退休（7）抚恤（8）各种津贴给付（9） ...
//wengui.110.com/wengui_3918.html -了解详情
）申请仲裁，要求意XX公司支付：1.11个月未签订合同的经济补偿金12350元；2.违法解除劳动合同的6个月经济补偿金9000元；3.克扣加班工资、拖欠工资应当 分别为2507元、2767元、951元。在庭审中，葛XX自认意XX公司发放工资的流程为：员工每月的出勤天数、加班时间先由统计员统计后，再由 ...
//www.110.com/ziliao/article-487697.html -了解详情
诉至该院的原告崔进明作为原告，后起诉至该院的原告盐业公司作为被告，将两案合并审理，并于2010年3月25日做出（2010）温民初字第1号民事判决， 未办理和缴纳医疗保险金和失业保险金 。被告盐业公司未给原告崔进明发放过生活费和工资。被告盐业公司称于2005年11月13日将解除劳动合同通知书送给原告崔进 ...
//www.110.com/panli/panli_9787959.html -了解详情
申请内退，被告温县盐业公司虽未下文批准，但被告温县盐业公司按照富余职工对原告进行处理，原告在家休息不上班，被告给原告缴纳三金，每月发放工资147.28元。2007 县盐业公司，2007年12月29日被告温县盐业公司与原告刘爱菊签订了为期一年的劳动合同。因原告刘爱菊在该单位连续工作已满10年，故合同到期 ...
//www.110.com/panli/panli_7190146.html -了解详情
管理，提高工作效率，对考勤刷卡做出如下规定： 一、凡在大厦内办公，并由公司发放工资、奖金、餐补的所属人员均实行考勤刷卡。 二、刷卡机开机每天上午上班，下午下班 论。 五、旷工按下列规定办理： （一）旷工不发当日薪资； （二）连续旷工3日或1个月内累计6日，均予开除。 六、上下班因公外出经过门房，如警卫 ...
//wenshu.110.com/wenshu_517.html -了解详情
未签劳动合同二倍工资差额及未缴纳社会保险的赔偿金。2010年3月3日，北京市宣武区劳动争议仲裁委员会做出京宣劳仲字[2010]第72号裁决书，裁决B公司支付刘某1、 上班，也不请假，刘某在职期间，我单位按照劳动合同中所约定的工资金额，每月按时支付工资，我单位在刘某离职之时，已经将该支付的款项予以支付， ...
//www.110.com/panli/panli_44584890.html -了解详情
《银川太阳雨针织有限责任公司与劳动者签订“劳动合同”的规定》，被告应按每月190元的标准给原告发放生活费，被告自2006年9月至今未向原告发放生活费，故原告 。对原告要求被告与其签订无固定期限劳动合同的诉请，由于劳动者在同一用人单位连续工作满十年以上，当事人双方同意续延劳动合同的，如果劳动者提出订立无 ...
//www.110.com/panli/panli_133490.html -了解详情
的资金按甲方生产经营需要分期分批地投入。从2006年4月14日借支给甲方5万元起算。主要用于发放甲方员工工资、购置生产设施（设备），代偿部分欠债（甲方被 包括乙方向法院申请执行的所有欠款）。”2006年9月30日，天宇公司与覃家武签订一份《2006年3月-9月天宇公司预付煤款给覃家武贵州双龙煤矿结算单 ...
//www.110.com/panli/panli_46175768.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务