年7月1日办理出院手续，在家休养。住院治疗期间，公司已经支付全部的医疗费用。但张xx要求公司依法为自己申报工伤，公司却只是口头敷衍认可属于 ；QQ:75356534；865120459。 王科律师精心指点： 【工伤认定时限】：单位提起工伤认定的期限为30日，工伤职工提起工伤认定的期限为1年内。 根据《 ...
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有效期限可作相应调整。不按规定办理变更手续，参保期限以外农民工发生的工伤，工伤保险待遇由用人单位负担。工程建设过程中如有人员变动，需在3个工作 参加工伤保险。参保缴费实行“定员、定额、定期征收”的办法。即：用人单位申报缴费人数可以参照上年度月平均在岗职工人数核定；缴费额可以根据本市服务业上年度在岗职工 ...
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工伤认定结论通知书；（三）职工工伤医疗的全部真实资料，包括诊断书、病志或者职业病病志、诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）及其它治疗资料；（四）职工身份证明和 所称职工，是指与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的各种用工形式、各种用工期限的劳动者。本办法所称工资总额，是指用人单位直接支付给本单位 ...
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未及时申报名册职工工伤按参保职工处理申请确认表 （13）劳动保障行政部门批准的退休（职）审批表复印件 2、属特殊工伤的，还应提供相应情形的审批资料 （1 档案上架排列社会保险业务档案区分年度按照类别顺序摆放，各不同类别案卷中先按不同保管期限（永久、100年、50年、30年、10年）顺序、后按案卷流水号 ...
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直接派遣型、接受管理型、劳务承包型的派遣员工发生工伤事故的，由劳务派遣组织负责申报法定工伤保险待遇，不属于工伤保险支付的有关费用由用人单位承担。派遣员工没有 在见习前与见习学员签订《创业见习协议书》，对见习期限、见习待遇、见习安排计划、见习学员应遵守的纪律及权利与义务、见习单位职责等内容进行明确。2、 ...
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单位当期缴费基数、缴费费率计算应缴数额，并将核定的《工伤保险缴费申报核定表》反馈申报单位。对未按规定申报的参保单位，按其上年(月)缴费数额的 条件的，按程序报批，并将审批的核销欠费信息及资料送社保机构的征缴部门。(二)工伤保险待遇享受人员情况1?核查工伤保险待遇享受人员户口簿、身份证件、户籍所在地公安 ...
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单位当期缴费基数、缴费费率计算应缴数额，并将核定的《工伤保险缴费申报核定表》反馈申报单位。对未按规定申报的参保单位，按其上年(月)缴费数额的 条件的，按程序报批，并将审批的核销欠费信息及资料送社保机构的征缴部门。(二)工伤保险待遇享受人员情况1?核查工伤保险待遇享受人员户口簿、身份证件、户籍所在地公安 ...
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应当说明起诉或者上诉要点，受送达人答辩期限及逾期不答辩的法律后果；公告送达传票，应当说明出庭的时间和地点及逾期不出庭的法律后果；公告送达判决书、裁定书的，应当 申报权利的期间； （四）在公示催告期间转让票据等权利凭证，利害关系人不申报的法律后果。 第四百四十八条 公告应当在有关报纸或者其他媒体上刊登， ...
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完后再加扣20分。 保障受伤员工获取相应的工伤保险待遇。 5 有关工伤保险评估、年费、返回资料、赔偿等资料不全的，每一项扣2分；未进行工伤认定 钢板厚度、定期防腐。 5 未进行检测检验钢板厚度和定期防腐处理，不得分；未按照规定期限及时进行检测和防腐，每次扣1分。 大型建构筑物、大型槽罐应定期进行沉降、 ...
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确定应缴费数额。第八条经办机构按月受理参保单位填报的《工伤保险缴费申报核定表》，并由用人单位提供以下资料：（一）劳动工资统计月（年）报表；（二 医疗机构进行医学检查。其检查时间不计算在劳动能力鉴定期限内。劳动能力鉴定结论应明确工伤职工的伤害部位以及因工伤直接导致的疾病。第三十一条用人单位、工伤职工或者 ...
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