的回复》1份。用以证实原告张家元与被告巴东县兴东建设总公司之间存在劳动关系的事实。证据十：巴东县人民法院〔2010〕巴民初字第864号民事判决书1份。 总公司承担用工主体资格，因此，本院对原告张家元要求确认其与被告巴东县兴东建设总公司之间存在劳动关系的诉讼请求予以支持。据此，本案经审判委员会讨论决定， ...
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采信，对王某要求确认与A公司之间存在劳动关系的请求不予支持。王某基于双方之间存在劳动关系而向A公司主张的其他诉讼请求没有事实和法律依据，本院 的用人单位招工招聘“登记表”、“报名表”等招用记录。入职是劳动者进入用人单位工作的起点，入职前用人单位招工招聘通常会要求劳动者填写 “登记表”、“报名表”等入职 ...
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公司未提供任何证据证明其主张，请求驳回龙泉公司的诉讼请求，确认2008年3月31日其受伤时与龙泉公司存在事实劳动关系。原审时，张记美为证明2008年3 期限内提供公司职工考勤记录及工资发放明细，龙泉公司亦未提供相关证据。以上事实，由仲裁委惠劳仲案字[2009]第16号仲裁裁决书、龙泉公司职工名单、照片 ...
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劳动合同，但双方形成了事实上的劳动关系；本案未超过诉讼时效”为由，向本院上诉，请求确认上诉人与被上诉人事实劳动关系成立。攸县黄丰桥镇晓曙村湘东 屋煤矿证明（原件），证明2005年至2006年元月上诉人以及在一审法院出庭作证的被上诉方证人邓江、邓吉达没有在该煤矿从事采煤工作，证明一审法院被上诉人证人证词 ...
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元加班工资)。 2。 2005年2月份工资 艺华厂承认了黄宗友2月份提出辞职继而终止劳动关系的事实，即黄宗友在2月份仍有上班。关于黄宗友的上班时间， 是认为依据相关法律规定，艺华厂不得解除双方的劳动关系，故应向其支付此期间的劳动报酬。由于黄宗友已确认双方的劳动关系已经双方同意而实际解除，故其请求的依据 ...
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情况；4、仲裁裁决书，用于证明冷水江市劳动争议仲裁委员会将被告近亲属邹德田确认与原告存在劳动关系的相关情况与本案客观事实不符；5、送达回证，用于 本判决，可在本判决书送达之日起十五日内向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提交上诉状副本，上诉至湖南省娄底市中级人民法院。审判长段文彬 人民陪审员 姜正华 ...
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的起始日期为2011年5月1日。该委的裁决明显与客观事实不符。现诉至法院，请求确认原、被告双方形成劳动关系的起始日期为2011年5月1日。李 ，根据上诉人奉节县XXX矿产品有限公司在一审时诉称“2011年5月1日,被告到原告下设的亚星煤矿务工”，结合渝府〔2009〕2号文件关于亚星煤矿资源整合到奉节县 ...
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，该公司提供的3名证人也证实此事实，至于王新敏离职时是否要经公司批准，不影响双方劳动关系成立，故双方应为劳动关系。该公司请求确认双方不存在劳动 。如不服本判决，可在接到判决书之日起十五日内向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于河南洛阳市中级人民法院。审判长闫革委审判员李鸿洲审判员张晓辉 ...
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查清事实，在裁决时不作时间界定，笼统地确认原、被告之间存在事实劳动关系是错误裁决。原告系起字号的个体工商户，注册登记日期为2008年7月30日 如不服本判决，可自判决书送达之日起十五日内向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于湖南省郴州市中级人民法院。审判员刘华二O一二年一月五日 书记员 ...
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的责任行为说成是“助人为乐、救死扶伤”的善举，纯属掩耳盗铃；请求法院查明事实，依法确认原告与被告存在事实劳动关系。经审理查明：2010年3月9日被告荣 可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于江苏省徐州市中级人民法院。 审判长 尤飞 人民陪审员 刘光俭 人民 ...
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