便将续签合同约定的“执行本公司关于劳动合同制实施细则”进行修改，实施细则上清楚表明自在1997年12月前在职的员工先统计其连续工龄，按其工龄每满一 按照实施细则的规定在每年劳动合同期满后即发给上诉人相当于月平均工资的经济补偿金，被上诉人所发放的经济补偿金实为生活补助费，而实施细则中关于“1997年12 ...
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号文件第六条规定，发给一次性医疗站助费，即绝症病人每人12个月，重病每人9个月的上年度社会月人均工资。第十二条对出售、破产和关闭的国有企业的全体职工 资金，由接管企业财产的国有资产经营公司负责筹集，不足部分，由同级财政给予适当补助。第十四条企业职工在解除劳动关系后，过去的连续工龄和养老保险的缴费所限与 ...
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％的，按60％计入。(二)个人缴费比例。自1996年1月1日起，职工按个人缴费工资基数3％的比例缴费，以后一般每两年提高1个百分点，最终 ，具体比例由各地酌情确定。第九条 基本养老保险基金由各地社会保险机构委托当地银行按时代为扣缴，企业不得拒付。各级劳动部门要充分发挥劳动监察职能，强化基金的收缴工作。 ...
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便将续签合同约定的“执行本公司关于劳动合同制实施细则”进行修改，实施细则上清楚表明自在1997年12月前在职的员工先统计其连续工龄，按其工龄每满一 按照实施细则的规定在每年劳动合同期满后即发给上诉人相当于月平均工资的经济补偿金，被上诉人所发放的经济补偿金实为生活补助费，而实施细则中关于“1997年12 ...
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便将续签合同约定的“执行本公司关于劳动合同制实施细则”进行修改，实施细则上清楚表明自在1997年12月前在职的员工先统计其连续工龄，按其工龄每满一 按照实施细则的规定在每年劳动合同期满后即发给上诉人相当于月平均工资的经济补偿金，被上诉人所发放的经济补偿金实为生活补助费，而实施细则中关于“1997年12 ...
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便将续签合同约定的“执行本公司关于劳动合同制实施细则”进行修改，实施细则上清楚表明自在1997年12月前在职的员工先统计其连续工龄，按其工龄每满一 按照实施细则的规定在每年劳动合同期满后即发给上诉人相当于月平均工资的经济补偿金，被上诉人所发放的经济补偿金实为生活补助费，而实施细则中关于“1997年12 ...
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便将续签合同约定的“执行本公司关于劳动合同制实施细则”进行修改，实施细则上清楚表明自在1997年12月前在职的员工先统计其连续工龄，按其工龄每满一 按照实施细则的规定在每年劳动合同期满后即发给上诉人相当于月平均工资的经济补偿金，被上诉人所发放的经济补偿金实为生活补助费，而实施细则中关于“1997年12 ...
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便将续签合同约定的“执行本公司关于劳动合同制实施细则”进行修改，实施细则上清楚表明自在1997年12月前在职的员工先统计其连续工龄，按其工龄每满一 按照实施细则的规定在每年劳动合同期满后即发给上诉人相当于月平均工资的经济补偿金，被上诉人所发放的经济补偿金实为生活补助费，而实施细则中关于“1997年12 ...
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便将续签合同约定的“执行本公司关于劳动合同制实施细则”进行修改，实施细则上清楚表明自在1997年12月前在职的员工先统计其连续工龄，按其工龄每满一 按照实施细则的规定在每年劳动合同期满后即发给上诉人相当于月平均工资的经济补偿金，被上诉人所发放的经济补偿金实为生活补助费，而实施细则中关于“1997年12 ...
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进行审批，继续留任时间最长一般不超过一年。第一百一十条 退休费从批准退休之月的下月起发放，由部人事部门按有关规定进行核定，并填写《退休审批表》存入本人档案。退休 定为不称职；（五）免职；（六）申请辞职或提前退休未予批准；（七）未按国家规定确定或者扣减工资、福利、保险待遇；（八）法律、法规规定可以申诉的 ...
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