法律服务主要包括：帮助制定尽职调查规划；提供详细的尽职调查的审查清单；协助收购方与目标公司、卖方签署保密协议；必要时的自行查证；确定尽职调查时间表；尽职调查完成 管的离职赔偿； 2、普通员工的提前终止合同的补偿和一个月的提前通知； 3、有的公司曾以股份期权、福利等对员工作出承诺，对这些承诺该如何补偿； ...
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法律服务主要包括：帮助制定尽职调查规划；提供详细的尽职调查的审查清单；协助收购方与目标公司、卖方签署保密协议；必要时的自行查证；确定尽职调查时间表；尽职调查完成 管的离职赔偿； 2、普通员工的提前终止合同的补偿和一个月的提前通知； 3、有的公司曾以股份期权、福利等对员工作出承诺，对这些承诺该如何补偿； ...
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件不是其公司制作，刘纪辰系其公司离职员工，因加班工资争议正在仲裁中，与原告具有利害关系，所作的证言不可信。被告**公司辩称，原告于2009年4月7日入职 的其他事项栏，手写载明为：1、（工作）协议书；2、保密、竞业禁止及知识产权归属协议。原告签署的落款日期为2009年4月6日。2009年6月，原、被告 ...
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于化工、石油专业领域具有相近功能、结构、系统的软件。由于黄加祥曾代表华康达公司与上海石化公司签署过“WinBASE PROS动态仿真系统”（简称“动态仿真系统”） 派遣协议书、保密协议书、任命通知书、技术开发合同及附件、当事人在本院所作陈述等证据在案佐证。在本院审理中，上诉人提交了华康达公司与上海石化 ...
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事情； 第二， 乙方在离开aa公司以后的3年内（离职时间以签署解除劳动合同时间为准），不得从事任何与**相关（aa公司工作性质）的任何事情和工作。 第三， 的把曾培训内容传授给其他员工，使其达到独立上任程度为止 第五， 乙方要对甲方提出的有关乙方赔付给甲方的违约金**元进行保密，对外宣称乙方赔付给甲方 ...
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，并采取了一对一的包含激励与制衡内容的合同规范机制？7.用工成本，你准备好了吗？是否善于使用岗位描述、试用期、服务期、竞业禁止、保密协议、调岗调薪 ，各级预警式流程运行设计？11.是否有专业公允的第三方参与股东之间、股东与高管之间、高管与员工之间关系的协调与规范？是否有第三方参与对所有制度流程设计的 ...
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后，及时向国务院报告。6.1.6对于涉密的重要信息，负责收集数据的部门应遵守相关的管理规定，做好信息的保密工作。6.1.7对于各类突发公共事件，以及 和救援。7.3.2大型现场救援和工程抢险装备，由市应急委员会办公室与相关企业签订应急保障服务协议，采取政府资助、合同、委托等方式，每年由政府提供一定的 ...
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有效期及其后三年内，双方同意对所知晓的对方的信息严格保密，这些信息包括货物信息、支付方式、技术信息、客户信息、货源信息、员工信息、技术信息以及经营信息等。 遭受的损失。 第五条合同如有未尽事宜，双方可签署补充协议。补充协议是本合同不可分割的一部分，对合同双方均具约束力。 第六条乙方甲方每月向甲方提供 ...
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纪要、决定、合同、协议、财务报表等，向企业索取其他文件的备份；(五)查阅企业的财务会计报告、会计凭证、会计帐簿等财务会计资料以及与经营管理活动有关 ；(四)不得参与企业内部员工持股或参与企业内部集资分红；(五)不得利用工作之便干预企业的人事任免。(六)对监事会会议纪要及工作报告内容保密，不得泄露企业的 ...
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人事主管让我签一份《关于要求履行竞业禁止以及严格遵守保密义务的通知》。我感到内容不合理，就没有签。过几天公司邮寄了这份材料给我。之后我办理了离职证明。在离职证明的那张纸上，写着：该员工与这个公司有竞业禁止的书面约定，公司要求其履行。 我本身明明没有签署该竞业禁止的协议，公司却在我离职证明上写着我有此 ...
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