我在一私企打工,不慎受伤,二次签订工伤九级,仲裁裁定按九级工伤标准赔偿我,老板嫌多,不服仲裁决定,向法院起诉我,他的起诉主体对吗?...
//www.110.com/ask/question-1572364.html -
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产期执行计件工资。2009年8月11日续签无固定期限劳动合同,合同约定实行标准工时制、月基本工资700元、公司办理工伤养老保险手续.目前还未解聘。手中现有证据是 2012年5月的17天、8月25日至今的工资。如果第一次申请仲裁的仲裁请求没有提出索要拖欠工资,可否以拖欠工资和未缴医疗保险和失业保险费为由 ...
//www.110.com/ask/question-1365688.html -
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给报销,可是员工硬是要求公司给派个人照顾她。我们不同意,让她申请仲裁,她也不愿意。再个该员工的合同在今年5月31日已经到期,我们想以单位名义提请仲裁,不知道对于工伤员工来说,该怎么处理好?...
//www.110.com/ask/question-134349.html -
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依法为劳动者缴纳社会保险费的。因此,单位不给李先生办理保险,李先生可以与其解除劳动合同并要求赔偿。为了防止掉入种种试用期的陷阱,业内有关专家建议,进入用人单位后 证据;一旦发现权益受到侵害,如不付报酬、薪金过低、工伤拒赔、违规延长试用期等,要及时向劳动监察部门举报或提起仲裁和诉讼,以维护自己的合法权益...
//www.110.com/ziliao/article-352023.html -
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年7月11日至2014年10月16日的养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险、公积金等各项社会保险; 2、裁决被申请人支付申请人被迫解除劳动 申请人为维护自己的合法权益,特向贵委提起仲裁申请,望仲裁委裁决如前列所请。 目前已经向当地劳动部门递交了劳动申请和证据材料,还没有收到是否受理的通知 ...
//www.110.com/ask/question-2944897.html -
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工伤后以拿到工伤保险基金一次性伤残补助金,和公司就赔偿问题协商不了,什么条件可以申请仲裁?什么情况可以越过仲裁直接起诉?佛山南海区仲裁期限是多久...
//www.110.com/ask/question-949521.html -
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我在去年5月打的劳动争议仲裁,由于被告对于工伤认定不服,现在一审、二审也在去年的10月下来了,判维持原来劳动局的工伤认定,我胜诉。后来也就石沉大海了,我也问了我请的侓师,回答是在安排时间再次开庭,我今天到劳动局去问 ...
//www.110.com/ask/question-1884832.html -
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我于2011年2与14日进入公司上班,12年10月发生工伤,工伤期间11月到现在的的工资都不发,去投诉几次都不发,现在知道不签劳动合同有双倍工资的。现在申请仲裁的时效过了吗?有多大胜算。谢谢...
//www.110.com/ask/question-1449501.html -
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进厂工作10多天就出意外,厂方不给工伤处理,没有劳动合同和其它证明,请问仲裁证明可否用镇或村里开的证明,还有出院时厂方的签字,哪个更有力,还是两个都具备好,还有厂里以工作带手套为由称是违规操作,是否就不能定为工伤,或在赔偿上是否存在赔多赔少问题。假如监定为6级伤残请帮我具体算下能赔多少 ...
//www.110.com/ask/question-394607.html -
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在劳动局有工伤认定,伤残鉴定,但仲裁已过期为由,不予受理,问可以到法院起诉按劳动局的伤残鉴定(工伤保险条例)判工厂赔偿...
//www.110.com/ask/question-2998257.html -
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