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我是2008年到幼儿园上班的,没有签订劳动合同,单位一直也没有给缴纳社保,发工资也没有工资表,我们问了好几次缴纳社保的是,但都以其他问题该搪塞过去了,今年3月份再次说这事,单位说叫我们去办理工商银行的卡,说3月份就缴纳三金了,可等发工资后却没有,单位已没有签合同为由,说缴纳不了。请问我该 ...
//www.110.com/ask/question-426221.html -了解详情
我是2008年到幼儿园上班的,没有签订劳动合同,单位一直也没有给缴纳社保,发工资也没有工资表,我们问了好几次缴纳社保的是,但都以其他问题该搪塞过去了,今年3月份再次说这事,单位说叫我们去办理工商银行的卡,说3月份就缴纳了,可等发工资后却没有,单位已没有签合同为由,说缴纳不了。请问我 ...
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一直以来不愿意缴纳社保的员工,现在要求公司补缴以前所有年份的社保问题...
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试用期内用人单位是否应为劳动者缴纳社保 【案情】2013年3月2日,周某应聘到某公司从事管理工作,双方签订了为期三年的劳动合同,合同约定了六个月的试用期。试用期六个月内,公司一直未替周某缴纳社会保险费,直到2013年10月,公司才为周某开始缴纳社会保险费。周某不服,向 ...
//www.110.com/ziliao/article-489635.html -了解详情
我2013年从上海嘉定社保中心将我个人的社保转入安徽滁州,我到滁州社保中心得知:没有收到转入的单据;我现在一直在上海公司,公司从2013年10月份无法缴纳社保,我该怎么办。...
//www.110.com/ask/question-2220908.html -了解详情
和食堂管理员两个工作岗位,但并没有相应的岗位补助工资,而且两年来一直没有给缴纳社保,合同中载明个人缴纳单位按比例报销,可是个人只能缴纳养老和医疗。这种做法合法吗?请问我该申请维权!谢谢律师。签订的劳动合同以完成一项工作任务为期限,现在还没有完成,算违法解除劳动合同吗 ...
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2011.8.15至2012.3.26,在无锡市道长巷27号A99摄影工厂上班,任数码后期主管一直底薪4000+0.5%的提成,但是现在遭公司单方面的辞退,之前我多次询问公司能否给我交社保,得到的回复是,公司没有交社保的规定,我一直之前工作一直社保。还有公司经常的一拍摄量多,让我们加班, ...
//www.110.com/ask/question-1005341.html -了解详情
2012年3月份一直到现在,公司一直不给我们缴纳社保,每次问都推脱,第一次签的合同截止到13年7月31日,后来就没续签,合同也不是正规的,只有一份,没给我们。请问我找劳动局能不能得到相应的损失?因公司管理一直不正规,没有上下班考勤记录、工作牌这类的证据,工资也是发现金,我要准备其他什么证据?...
//www.110.com/ask/question-2579382.html -了解详情
我88年参加工作94年才开始缴纳社保。工厂97年实行买断。后面一直在自己缴纳社保。我想问下我退休时88-94年这之间的工龄能算在退休工龄里面么?...
//www.110.com/ask/question-2300120.html -了解详情
您好!我在东莞一家公司工作了8年,以前对社保问题一直不怎么关注,现在发现公司没有按照实际工资的比例缴纳社保,公司仅仅按照当地最低基数1344元的基数缴费,远低于实际工资,住房公积金则分文未缴,请问如何维护个人权益? 可以以此为由提出解决劳动合同并要求公司补回少缴部份并 ...
//www.110.com/ask/question-1908631.html -了解详情
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