我们公司所有员工的合同都不一样，但劳动合同上的工资都是按广州最低工资签订的，估计是公司要逃税的意思。由于已经4个月拖欠工资，而且这拖工资的情况不是 还是只能拿合同上的最低工资。还有一点就是，劳动局现在上门了，是只为发起投诉的那个同事争取回他的工资，还是会为已经离职了但公司还拖欠着他们工资的所有同事呢？...
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处于2010年8月份左右成立，总公司和主要领导都在香港。到2012年的9月中旬，由于公司项目无效益决定将哈尔滨办事处遣散。通知遣散时与领导沟通决定日常工作交接 离职。于是我们所有员工按照约定在9月14日的时候与公司解除了劳动关系并形成了书面的离职证明等文件。这期间已经拖欠了我们八月份的工资和和七八月份 ...
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我在合同未到期时提出离职。 由于公司拖欠我上月工资已达20多天，这20多天里只是支付了我200元工资。 而与公司的合同里有一条大概是：当 我现在辞职算是违反合同（合同里面有未到期离职员工要给公司赔偿这个条款），要赔偿“招收录用费用，培训费用”等合计3.5万元。公司所谓的培训就只是在20多天的实习期“给 ...
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每月15日发上个月工资，我7月21日离职，离职时6月份的工资都没有发，8月20日老板说宣布公司解散，公司解散时全体公司员工都没有发工资，然后说钱要过2个月之后发 但是直到今天10月8日都还没有发，现在已经联系不到老板人了，打电话也不接，一共有15个员工6月份和7月份的工资都被拖欠了，请问我们该怎么办？...
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我是一服装店员工，5月辞职做到月底，6月初发现店里商品有问题，公司要我们员工赔偿,公司以此为由说要把服装退会总公司查看损失才给离职员工工资，其他还在上班的同事工资都发了，离职的员工却没发，请问他们这样做合法吗?...
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提出离但公司不批准（前提公司拖欠工资）。 这种情况法律认可吗？ 我可以及时离职并拿到离职证明吗？ 还有如果走仲裁要求公司赔偿，但公司没钱（也可能自己贪污了 谁要呢？ 法人代表有没有责任补全我们工资。 他们自己挪用的公款有证据可以查吗？ 还有员工赚的钱是直接走到公司账户吗？ 会不会近领导自己腰包？ 如果 ...
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我在某公司工作四年（10年3月-14年4月），没有正式的劳动合同，在员工的强烈要求下，第二年给交了保险，工资几乎都每月按时发放，但是提成四年 等等之类的。 由于要不到提成，今年过了五一后我就离职了，离职后公司又开始耍赖，说该给我的提成都给我了，我想找公司的合作单位协调，但是又怕公司的合作单位知道公司欠 ...
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给公司公司领导通过电话，承诺8月份（没说具体时间，含糊其辞）结算全部员工工资，不能单独发。现在联系公司就总说马上就会发了，但这句话已经听了无数次，不 有同事投诉，公司就说马上发，我们就配合公司撤销了。8月份也有同事投诉并离职，立马就给他结算了所拖欠的工资。 以上为具体情况。现在我想请问律师，人在异地 ...
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制度公示。当时在会议上有通知全体员工签订更改这个薪酬方案的新合同，但是大家对这个薪酬方案不满，都没有签订。这个经理干了两个月就离职了，他负责的项目，公司 三部，现在还没有产生效益他就走了，现在告公司拖欠他两个月的50%的绩效工资，并且没有签订合同双倍工资，并且他录音了，录音里老板承认是因为觉得他还没有 ...
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单，声称以后打卡，不存在借支或者领款等单据拿钱。而且公司陆陆续续有了的员工，有的人发了工资，有的人未发，目前位置，有离职的同事5月份的工资还没拿到。目前公司的状况就是，吵闹的人就有公司发，不吵的就无。请问这种情况，拖欠工资能要回吗？有补偿吗？（公司大部分情况都是发现金 ...
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