公司于2014年被法院宣布破产，后被其他企业接收，公司原有的员工也被新企业全盘接收，工龄接续，不再给员工补偿金，有些员工不想让企业安置，也没有补偿金，请问职工该怎样维护自己的合法权益？...
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我2010进公司的签的三年合同，现在合同到期了公司不跟我续签。请问从法律上说我有没有公司的补偿金...
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。我所在公司有个所谓班前会制度，就是一次缺席警告，二次罚款50元，三次公司司辞退员工。我因为不认可他所谓的班前会制度，于是三次缺席班前会。 后来，我 老总却敷衍我不想辞退我，我想他们无非是不想给我补偿金，因为我是2007年一月进公司，到现在已经有五年零一个月。 我想请问各位大律师我基础工资是1100元 ...
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签了合同3个月转正时间已经到了但是公司还没有审核转正，公司裁员会有补偿金吗...
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试用期满后签订了劳动合同。但是该合同是无固定期限的。我们但是签的时候合同是空白的，单位还什么都没有填写。后来发现，我们所签订的合同不是直接与公司订立的， 派遣公司签订的。自签订合同三个月后，公司告知裁员。提前30天通知了我。并称我们属于劳务派遣的。 请问，我时候可以向雇佣我的医药公司申请经济补偿金？...
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我们单位属于全额拨款的事业单位，最近国家颁布了全额拨款的事业单位不能存在营利性的下属公司，下属公司会被国资委收回，所以会解聘大批聘用员工，请问因为国家政策解除劳动合同有没有经济补偿金？...
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何种原因离职，乙方离职后2年不到与本公司有竞争业务的公司进行任何形式的全职或兼职工作，也不对任何有竞争业务的公司从事任何形式的参股、技术指导或咨询服务 利益的行为，直至甲方认为不再有保密必要之时。同时，甲方应支付竟业禁止补偿金（补偿金已包含在乙方每月工资中，占每月工资总额的20%，不在另行重复支付）。 ...
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之前公司没有给合同签，后来做了一年多的工作，突然间公司要注销我所在的分公司，就给了一个通知叫调到别的城有市去工作，我们不愿意去做。请问我们有什么补偿金吗？...
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工龄20年了，辞职可否有经济补偿金我已在本公司工作20年，年初签定了三年的劳动合同，现在如果辞职，我能有经济补偿金吗？在单位曾经受过工伤（小伤，缝合4针）。没有年休假。...
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签了五年的合同期满了，不想和公司再续签，有没有经济补偿金...
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