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本人于2005年8月1号进入天津一汽丰田工作 现今2012年8月马上合同到期,单位不和本人续签合同,因本人于今年3月份 腿部膝盖受伤,经医院诊断右腿膝盖滑囊炎 腿伤实在不行只好被迫歇的普通病假,可是歇到现在马上要续签合同了 单位要不给我续签,这样续签请问有没有什么说法和赔偿?能赔偿多少?还有我工作7 ...
//www.110.com/ask/question-1046784.html -了解详情
1月1日签的,到2010年12月31日到期合同到期后我继续在原单位工作,单位一直没和我续签合同,今年7月3日单位以严重违反工作规章制度 内容.条件.待遇等均明确,用人单位可以任意解释,导致劳动者合法权益处于极大的风险,因此要对用人单位予以处罚。最高人民法院关于审理劳动争议案件适用若干问题的解释第 ...
//www.110.com/ask/question-597162.html -了解详情
工作时间有两年。我是2011年7月到我们公司上班的,到2013年9月30号合同到期。2011年7月到2012年3月我是在这家公司做收款员,2012年3月到 为由,结果又被调回收款员。现在合同马上就要到期了,因为被调回收款员心里很难接受,这样的情况下。如果我想和公司续签合同,我能得到补偿金么,希望能帮 ...
//www.110.com/ask/question-1928455.html -了解详情
合同到期后对方没有经过本人同意进行了续签合同,我在知道的情况下,提出了辞职申请,现在我能能把以前没有拿完的失业金继续拿完....
//www.110.com/ask/question-38552.html -了解详情
我于2008年7月28日与公司签约,三年期。2011年又续签了一年的劳动合同。到今年7月底合同到期。 请问,如果到期时公司想和我续约的话,有没有经济补偿金?如果公司想续约但我想续约的话,有没有经济补偿?合同到期前一个月公司通知续约与否有没有影响? 谢谢!...
//www.110.com/ask/question-1070956.html -了解详情
您好,我与公司当时签订的是一年的劳动合同,从2012年1月31日到2013年1月31日。现在公司只提前一星期通知我,续签合同。我应该得到的是2个月补偿金么,公司只说有一个月的补偿金。我想知道,按照劳动法,应该怎么算?...
//www.110.com/ask/question-1410301.html -了解详情
律师老师您好,我是一名销售人员,去年4月份与某公司签订劳动合同一年,马上到期。 我提出合同到期后不再续签。入职时只签署了一份劳动合同,其中确实规定 的工资里了,但是很显然工资条里根本没有所谓“行业竞争补偿”或“保密费”之类的条目。 如果我签署这两份协议,公司就给我结算今年4月份的工资,也给我办理 ...
//www.110.com/ask/question-2398849.html -了解详情
我是个肾病患者,2002年10月进公司,在家休息病假已经一年,到本月底合同到期,公司准备续签合同,要我办辞职手续,请按劳动法可以拿多少补偿金?...
//www.110.com/ask/question-1098031.html -了解详情
同事去续签,所以我没去。现在已过去一个星期,人事找我问我怎么没去签合同。我现在续签了。她说怎么没提前一个月通知她。可是我签约的时间是2013年9月28日。合同好像有试用期一个月,前面的合同也没有给我一份,并且她也没有提前一个月通知我嘛。现在说要扣我钱。我想得到一个是谁问题大的答案。...
//www.110.com/ask/question-2832849.html -了解详情
我的合同期就要满一年了,公司给了两个选择,一是到期终止;一是在续签,单思只签半年。请问,我要是选择到期终止的话应该得到一个月的补偿金吗?但是公司说 给出续签了, 要是选择终止就拿到任何补偿的!!! 这种说法合理吗?...
//www.110.com/ask/question-36794.html -了解详情
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