月的，从第三个月起按下列标准发给工资：工作年限不满十年的，发给本人工资的百分之九十；工作年限满十年的，工资照发。病假累计超过六个月的，按下列 进行审批，继续留任时间最长一般不超过一年。第一百一十条 退休费从批准退休之月的下月起发放，由部人事部门按有关规定进行核定，并填写《退休审批表》存入本人档案。退休 ...
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能胜任工作；二、原告与被告的股东关于手机费用的电子邮件，证明原告的手机费用1000元以实报实销的方式而非每月支付的方式发放；三、商业计划书（节选） ，原告要求被告按照每月31000元标准支付2009年1月16日起继续履行劳动合同的工资的诉讼请求，本院应予支持；由于双方在继续履行劳动合同后，存在着不确定 ...
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河南工程学院补发2003年1月至起诉之日（2008年1月10日）的病假工资29294元。郑州市中原区人民法院于2008年10月28日作出（2008）中民一 提起诉讼。另查明，2004年代某病休期间，担任北京四友房地产开发有限公司财务负责人，每月工资由该公司发放，2005年4月代某出资80万元成为郑州四 ...
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某某申请病假未上班。2009年7月17日中外运－敦豪国际航空快件有限公司上海分公司书面通知林某某：于2009年7月22日起解除劳动合同，工资发放至 中外运－敦豪国际航空快件有限公司上海分公司表示档案工资是根据同工同酬原则并结合当地工资标准制定的，且其只是计算工资的基数，并非员工最终收入。公司亦明确表示 ...
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份文件系其于2008年9月12日左右到济源市教育体育局询问其被解聘一事时，向其发放的，学校并未向其送达解聘决定。 被告质证后，认为：对证据1本身无异议，但认为 ；对证据2本身无异议，称少发部分系地方津贴，原告开始请病假，后因有人举报，故学校才未发该部分工资；对证据3、4、5均无异议，认为原告病情不属于 ...
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含养老保险基金)和待业保险基金。 (4)劳动保护费，指按国家有关部门规定标准发放的劳动保护用品的购置费、修理费、徒工服装补助费、保健费、防暑降温费、高空作业及进洞 ％。其费用指标，六类(北京)地区，1997年价格水平为：53000～57000元／人年。对于不同的地区，可按表1工资区地区系数进行调整，若 ...
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电工程建设预算费用构成及计算标准》(试行)，和1991年以能源基(1991)34号文颁发的“关于颁发《火电、送变电工程建设预算费用构成及计算标准》 .2.17 劳动保险基金劳动保险基金指施工企业发生的离休、退休职工和六个月以上病假的工资，以及按照上述职工工资提取的职工福利基金。计算标准：劳动保险基金＝ ...
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但超过阳光工资标准的部门工资则依旧巍然不动。另外，在当前金融危机，企业破产、民工失业严重的非常时期，一些地方却纷纷给公务员加薪，上海则给公务员发放数额巨大的购房 、法规的执行情况更是普遍堪忧。例如，上海律师严义明2009年1月7日在北京递交了两份《政府信息公开申请书》，分别要求国家发改委公开四万亿元救 ...
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