，自愿接受经济处罚和行政处分直至承担法律责任；并保证在调离公司两年之内不从事与本企业相竞争的行业。大洋公司认可不同员工的保证内容并无变化。 昌东与大洋公司 昌东在大洋公司任职多年，但其并非大洋公司的高层管理人员，在职期间不负有法定的竞业禁止义务，离职后更无上述义务的自然延伸，大洋公司将合同终止后的竞 ...
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违反，自愿接受经济处罚和行政处分直至承担法律责任；并保证在调离公司两年之内不从事与本企业相竞争的行业。大洋公司认可不同员工的保证内容并无变化。 2001年8 且自离开前一年内方任此职，并非公司高层管理人员，不负有公司法中经营管理人员的特殊义务，正常离职后除保守商业秘密之外无上述义务之必然延伸，更无禁止 ...
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违反，自愿接受经济处罚和行政处分直至承担法律责任；并保证在调离公司两年之内不从事与本企业相竞争的行业。大洋公司认可不同员工的保证内容并无变化。2001年8 ，且自离开前一年内方任此职，并非公司高层管理人员，不负有公司法中经营管理人员的特殊义务，正常离职后除保守商业秘密之外无上述义务之必然延伸，更无禁止 ...
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违反，自愿接受经济处罚和行政处分直至承担法律责任；并保证在调离公司两年之内不从事与本企业相竞争的行业。大洋公司认可不同员工的保证内容并无变化。昌东与大洋公司 昌东在大洋公司任职多年，但其并非大洋公司的高层管理人员，在职期间不负有法定的竞业禁止义务，离职后更无上述义务的自然延伸，大洋公司将合同终止后的竞 ...
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，无法证明原告所陈述的问题。第三部分证据原告强调了其享有著作权，但与其所主张的名称权没有关联性。除此之外，也不能证明被告有获利，侵犯了原告的 )，聘任赵泽民为该研究中心主任。2003年1月企管中心并入机电研究所行业信息咨询服务中心(以下简称信息中心)。该中心主要从事物资采购比质比价计算机管理软件的研发 ...
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信托公司实际使用了与原告相同或相类似的管理办法文本。故原告指控该两被告对系争管理办法商业秘密侵权不能成立。被告陆齐与杨建敏到华银信托公司后，华银信托公司 。被告陆齐及杨建敏并非系争著作权侵权行为的实施者。另一方面，虽然从被告陆齐、杨建敏从原告处离职后，进入华银信托公司工作，华银信托公司注销后，该两被告 ...
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