后经由特定的程序事项而生效的特定情形。最高人民法院《关于人民法院对经劳动仲裁裁决的纠纷准予撤诉或驳回起诉后劳动仲裁裁决从何时生效的解释》明确规定， 对这种处理方式可称之为保护最高标准原则。对于劳动者先行获得人身损害赔偿后又主张工伤保险赔偿的，同样可以根据保护最高标准原则进行处理，即如果获得的人身损害 ...
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方式可称之为保护最高标准原则。（2）对于劳动者先行获得人身损害赔偿后又主张工伤保险赔偿的，同样可以根据保护最高标准原则进行处理：①如果获得的人身损害赔偿金 的处理机制存在以下几个方面的弊端： 1、人民法院是司法机关，劳动仲裁委员会是行政机关，人民法院既无权维持劳动争议仲裁委员会的裁决，亦无权改判或发回 ...
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太久，不利于维护劳动者的权益。农民工发生工伤事故，要经历工伤认定，劳动能力鉴定，协商、调解，进行劳动仲裁，提起诉讼等一系列繁琐的程序，时间过于冗长 共同与用人单位协商，达成和解协议。但是，至于如何协商以及如何推动用人单位内部劳动争议预防，缺少法律规制和操作规范。由于用人单位内部缺少疏导、化解劳动者不满 ...
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、补缴社会保险费劳动者在工作期间，用人单位没有依法给劳动者缴纳社会保险费的，在工伤索赔时可以要求用人单位补缴社会保险费，补缴数额根据统筹地区社会保险经办机构的相关 认为伤残情况发生变化的，可以申请劳动能力复查鉴定。3、劳动仲裁工伤职工经工伤认定、劳动能力鉴定之后，就可以确定工伤赔偿的所有项目和数额了， ...
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、补缴社会保险费劳动者在工作期间，用人单位没有依法给劳动者缴纳社会保险费的，在工伤索赔时可以要求用人单位补缴社会保险费，补缴数额根据统筹地区社会保险经办机构的相关 认为伤残情况发生变化的，可以申请劳动能力复查鉴定。3、劳动仲裁工伤职工经工伤认定、劳动能力鉴定之后，就可以确定工伤赔偿的所有项目和数额了， ...
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、补缴社会保险费劳动者在工作期间，用人单位没有依法给劳动者缴纳社会保险费的，在工伤索赔时可以要求用人单位补缴社会保险费，补缴数额根据统筹地区社会保险经办机构的相关 认为伤残情况发生变化的，可以申请劳动能力复查鉴定。3、劳动仲裁工伤职工经工伤认定、劳动能力鉴定之后，就可以确定工伤赔偿的所有项目和数额了， ...
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、补缴社会保险费劳动者在工作期间，用人单位没有依法给劳动者缴纳社会保险费的，在工伤索赔时可以要求用人单位补缴社会保险费，补缴数额根据统筹地区社会保险经办机构的相关 认为伤残情况发生变化的，可以申请劳动能力复查鉴定。3、劳动仲裁工伤职工经工伤认定、劳动能力鉴定之后，就可以确定工伤赔偿的所有项目和数额了， ...
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、补缴社会保险费劳动者在工作期间，用人单位没有依法给劳动者缴纳社会保险费的，在工伤索赔时可以要求用人单位补缴社会保险费，补缴数额根据统筹地区社会保险经办机构的相关 认为伤残情况发生变化的，可以申请劳动能力复查鉴定。3、劳动仲裁工伤职工经工伤认定、劳动能力鉴定之后，就可以确定工伤赔偿的所有项目和数额了， ...
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、职业病，请求用人单位依法承担给予工伤保险待遇的争议案件，劳动仲裁是前置程序，而本案未经劳动争议仲裁委员会仲裁，原审法院就予以立案、审理，程序严重 山投资有限公司(以下简称宏 山公司)、温州建峰矿山工程有限公司(以下简称建峰公司) 劳动合同纠纷一案，本院于2013年3月11日受理后，依法 适用普通程序 ...
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如果对软伤进行鉴定应该是五级伤残，为解决工伤待遇问题，方某某从厂停产放假开始一路信访，市劳动仲裁在2005年11月14日立案受理了1996年 外，还有支付劳动者相当于医疗费用25%的赔偿费用”，某某公司应报销方某某工伤医疗费7208.11元而未予报销，故应当支付方某某医疗费损失赔偿金1802.03元。 ...
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