月的基本工资均为2100元。原告A公司表示,2009年3月份工资中发放的奖金1280.78元为提成,包括2009年2月缓发提成1169.28元以及3月 保险费,现原告在支付被告2009年4月工资时仍然扣除个人应承担的2009年5月的社会保险费,应属不当。被告当月的工资应当为2500元加交通补贴171元 ...
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)企业年金的企业缴费部分计入职工个人账户时,当月个人工资薪金所得与计入个人年金账户的企业缴费之和未超过个人所得税费用扣除标准的,不征收个人所得税。(二) 工资合计数÷企业实际缴纳年金费用的月份数上式工资合计数不包括未计提企业年金的奖金、津补贴等。2.职工个人应补缴税款的计算公式:纳税年度内每一职工 ...
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李x诉称,2002年6月26日原告进入被告单位工作,月工资人民币14600元,当月25日发放上月工资。原、被告的劳动合同应于2013年3月28日到期。 ;5、未提前三十天通知解除劳动关系的代通知金14600元;6、项目奖金20000元。因上海市浦东新区劳动争议仲裁委员会逾期未裁决,2009年4月14日 ...
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抚恤金、补助金、护理费、保健金等;义务兵的津贴和退伍费;政府颁发的一次性见义勇为奖金;工伤人员的护理费、补助金;因公死亡人员及其家属享受的一次性抚恤金、丧葬费 七)领取经济补偿金的国企职工的收入计算方法:从本人领取的经济补偿金中,扣除计算经济补偿金月数应缴纳的社会保险费,剩余部分按经济补偿金依据月数的 ...
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的职工,2008年4月的月工资2 300元、月度奖金2 000元、当月班长津贴1 000元,已由所在单位扣除。 原审法院认为:经营者应当保证其提供的服务符合保障 元较为适宜。关于误工费,杨思敏所提要求益健保健公司赔偿月工资、月度奖金及当月班长津贴的诉讼请求,理由正当,证据确实,本院予以支持。杨思敏主张 ...
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相符。即证明谭毅贤月平均工资乃800元左右,此工资未包含其年终提成奖金(其十二月的基本工资1300元乃承包人所定)。原审判决对此不认定的同时,却认定谭 其赔偿经济损失,经济损失的赔偿,可在劳动者每月的工资中扣除,但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。”,而谭毅贤每月的工资3465元的20% ...
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比较。新办法高于老办法的,按照京劳社养发21号文件的规定从退休的当月补发其差额。 (六)被保险人按照《关于转发〈关于职工在机关事业单位与企业之间流动 号)的有关规定,发给1993年机关、事业单位工资制度改革后办理离退休手续人员的奖金,按50元标准纳入统筹基金支付。 上述统筹基金支付项目,遇有机关、事业 ...
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分摊计入家庭收入;(六)因国家征用土地办理农转非的人员,获得的征用土地补偿费扣除房屋、树木等地上附着物补偿,结余部分根据最低生活保障标准按照家庭人口逐月分摊 。第二十一条 保障对象自县(区)民政部门批准之日的当月起享受最低生活保障待遇。因时间原因无法在当月领取最低生活保障金的,可以在下月一并领取。保障 ...
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大修理费用,应按照企业主管部门和同级财政机关核定的比例按月提取, 列入当月的商品流通费。 不提取大修理基金的企业,修理固定资产的费用,实行计划管理 条第四款规定列入商品流通费的职工福利费,按企业职工工资总额扣除副食品价格补贴和各种奖金(包括超过标准工资的计件工资、浮动工资、提成工资)、以及落实政策补发 ...
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支出(六)应纳税所得额=利润总额+从其他单位分得未征所得税的利润-允许扣除项目的金额三、饮食服务业(一)营业成本=期初库存原材料和半成品、产成品盘存余额+ 适用税率计算,求得本季(月) 应纳税额。计算公式如下:全年月份应纳税所得额=当月累计应纳税所得额×至至至累计经营月份累计应纳所得税额=全年应纳所得 ...
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