次津贴)和单位的合同是签到明年五月份的。前几天我的主管找我谈话，意思是现在公司精简人员，让我自己走人，请问我可以得到多少补偿，如何算的？厂里在08年左右开始帮我们缴纳医保和养老保险的，之前没缴的是否可以要求公司补缴？如果我现在离职今年11月到明年五月份这段时间是否有补偿给我....
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及相关待遇、休假、福利、各项法定及额外经济补偿等，除乙方保密义务外，双方再无其他任何劳动争议。” 问题1.保密义务，公司没有支付保密费--可以要求保密吗？ 问题2.社保，公积金等不能在社保局及时查询最新情况，一般滞后2个月--乙方如何可以现在就承诺甲方已经完全履行义务呢 ...
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了。当时还有2名同事在场，当时感觉特别气愤。我想问一下像这个原因 我能得到劳动补偿吗？今天我到厂里，领导又说等我做完试用期再辞退我，请问我应该如何答复才能保护好自己的权益不受侵害？...
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我在公司工作了18年，也早已簽訂了無固定期限勞動合同，請問如公司無故解雇我，應當作如何賠償呢。...
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我九六年九月入职，本月公司提出解约，公司社保我查询是07年开始交的，公积金一直未交。每年五一和国庆，元旦是工作没有休息，现在我与公司谈判时是否可以要求补交齐社保和住房公积金？还有计算法定假的加班？如何计算？...
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我在北京某公司太原分公司供职，今天早晨公司突然宣布撤消太原分公司，所有员工要么去其它分公司，要么离职回家。因为大家全是本地人，不可能去外地公司工作，只能选择离职回家。公司应该如何补偿呢？我是09年入职。...
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李律师 你好 因公司经营重组,故需要裁掉一部分人员,很遗憾本人也是其中之一,在公司宣布裁人之前,本人曾请病假去医院诊断,现在公司的赔偿是N+1，这明显违反劳动法第四十二条:（三）患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的； 那我现在该得到的补偿是多少？ 十分感谢,我在线等你结果...
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你好，我是一名公司销售人员，刚接到公司解聘我的通知，明天叫我离开公司，我月基本工资1600加各项是2000左右，而且每周是叫上6天班的，请我入公司8个月，这样的情况如何维护我的权利，怎么样的一个补偿标准...
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公司搬迁到100多公里外，不提供班车，也不提供住宿，只每月凭发票报销300元交通补助。 我在08年与本单位签订了一份无期限合同，至今工作年限为13.5年。 请问： 1.我的经济补偿金如何计算？ 2.工龄对经济补偿金有无影响？ 3.单位给发的公积金能否计算在经济 ...
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，我是公司在上海的业务，11/10接到总经理电话上海业务取消，并电话协商11/21（公司每月发薪日）将上月工资6000以及所谓赔偿4000元一起给我。在此期间公司有通知 过些天（我有相关录音）。 现在因此事没处理好，我没有离职证明，已影响我在找工作。请大家帮帮我，告诉我该如何处理？我可以得到哪些赔偿？...
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