由其给付被告4000元的经济补偿金没有提出异议，本院不作调整。原告以被告未与其建立有劳动关系为由，要求不支付给被告各项工伤保险待遇款项的理由不成立， 某建设集团有限公司在本判决生效后五日内支付给被告申某一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金、停工留薪期工资、鉴定期间生活津贴、住院 ...
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造纸厂未予书面答辩，当庭辩称，原告所述属实，一次性伤残补助金应由工伤保险基金支出，与公司没有关系；住院期间的伙食补助费、陪护费公司已给付；停工留薪 伙食补助费1290元；按月支付原告伤残津贴1200元；并按照国家规定享受基本养老保险待遇，60岁退休至终生。即每月不低于原伤残津贴1200元，基本养老保险 ...
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原告社会保险工伤保险代缴费单位河南中州控股有限公司认定了工伤。工伤认定书和劳动能力鉴定结论不符合法定程序，认定结果不能成立。劳动仲裁程序违法且没有查清案件 双方均为独立法人，但河南中州铁路控股有限公司出具的证明及赵军来的工伤保险费由河南中州铁路控股有限公司代缴的事实能够证明，郑州宏恒铁路工贸有限公司的 ...
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人民路东段。法定代表人谢莲英，经理。原告程金柱诉被告鲁山县农友化肥有限责任公司工伤保险待遇纠纷一案，本院于2011年1月20日立案受理，依法组成合议庭，于 在医疗期间，被告未支付分文费用，就连到 医院看望一下也没有，原告因无钱救治，在住院一个月没有痊愈的情况下，被迫出院治疗。2009年8月17日原告被 ...
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受害人最终所获得的赔偿或补偿，不应超出其实际遭受之损害。因此，刘某在工伤赔偿纠纷中获得赔偿金后，在与王某、某镇政府的道路交通事故人身损害赔偿纠纷 被告作为本案事故的侵权行为人必须依法承担相应的侵权赔偿责任。被告主张刘某已获得工伤保险赔偿，无权再向其要求侵权赔偿，没有法律依据，不予支持。刘某作为工伤事故 ...
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。委托代理人王瑞，勉县法律事务中心工作人员。上诉人中铁十一局集团第二工程有限公司因工伤保险待遇纠纷一案，不服勉县人民法院（2010）勉民初字第00809号民事判决，向 事实的依据，原告主张孟学礼与第三人房县水电公司形成事实劳动关系，没有有效证据支持，不予采纳。且上述“证据”足以证明，第三人周宗明是建设 ...
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起诉至丹东市中级人民法院，丹东市中级人民法院裁定发回重审，凤城市人民法院重审维持了工伤认定。2010年1月11日，被告经丹东市劳动鉴定委员会鉴定为完全丧失劳动 认定。上诉人作为用人单位依法应向被上诉人支付各项工伤保险待遇。上诉人虽否认被上诉人系因工负伤，但没有提供足以推翻生效判决所认定事实的相反证据， ...
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为五级，原告认为，被告在2006年鉴定中，对鉴定申请、鉴定过程和鉴定结论没有提出异议，针对同一鉴定机关出具的两份不同的鉴定结论，应当以后一份鉴定 事实。舞阳县劳动争议仲裁委以国务院发布的2004年1月1日起开始实行的《工伤保险条例》已经明确规定劳动能力鉴定应由市级劳动能力鉴定委员会鉴定为由，裁决不予 ...
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提出仲裁申请，要求与被申请人解除劳动关系；支付一次性伤残补助金9 000元；工伤医疗补助金16 358元；伤残就业补助金26 448元；停工留薪工资10 800元 通知，因此，原告的诉求没有事实和法律依据。法院应依法驳回原告的诉讼请求。一审法院认为，国务院颁布的《工伤保险条例》对劳动能力鉴定委员会享有 ...
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原告张XX诉被告漯河市郾城XX食品厂（以下简称XX食品厂）及XX食品厂诉张XX劳动争议工伤保险纠纷一案，本院于2011年7月11日受理后，依法组成合议庭，于2011年 个月的停工损失，最高1级到最低10级应酌定停工误工期。（2）在没有标准的情况下，参照《人身损害受伤人员误工损失目评定定准则》第十项第6 ...
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